支付劳务派遣会计分录？急！我是房地产开发公司，支付劳务派遣的费用 ，计入开发成本哪个科目月末怎么结转 ，想要 会计分录 详细？
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Q1：我公司用工性质为劳务派遣，请问如何做会计分录？
转出款项时
借；生产成本
贷：应付账款
借；应付账款
贷；银行存款
收到转回你公司的工资款时
借；银行存款
贷；其他应付款
支付工资时
借；其他应付款
贷；银行存款
工资转出时：
借：其他应收款——员工工资
贷：银行存款
款转回时：
借：银行存款
贷：应付工资
发工资时：
借：应付工资
贷：其他应收款——员工工资
（1）借：银行存款21758
贷：主营业务收入 21758
（2）借：主营业务成本21323
贷：其他应付款-劳务费21323
借：管理费用41637.25
财务费用20
贷：银行存款等41657.25
期末结转
（3）借：本年利润41222.25
主营业务收入21758
贷：主营业务成本21323
管理费用41637.25
财务费用20
劳务派遣公司主要账务处理：
1、收到劳务费，开具发票
借：银行存款
贷：主营业务收入
2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金
借：主营业务成本
贷：应付职工薪酬—工资
其他应付款—社保 （企业交纳部分）
其他应付款—住房公积金（企业交纳部分）
3、支付派遣人员的工资
借：应付职工薪酬—工资
贷：库存现金
其他应付款—社保 等 （个人承担的社保和公积金）
应交税费—个人所得税 （可以扣减3500和个人社保）
4、缴纳社保和公积金
借：其他应付款—社保 等
贷：银行存款
5、计提营业税和附加税费（按差额计提，即劳务收入减去支付的劳务成本和社保）
借：营业税金及附加
贷：应交税费—营业税
应交税费—城建税
应交税费—教育费附加
营业税计税基数为从用工单位收取的全部款项减除转付给劳动力的工资和社保后的余额。
6、支付本企业人员工资和费用
借：管理费用—工资/ 办公费 等
贷：应付职工薪酬—工资 或 库存现金 / 银行存款
7、期末结转
借：本年利润
贷：主营业务成本
管理费用
营业税金及附加
借：主营业务收入
贷：本年利润
Q2：您好！民间非营利组织付给劳务公司的劳务费该怎么做会计分录呢？
应该分开编制会计凭证。
劳务工资3200，社保费用924
借：业务活动成本
贷：库存现金
管理费200，残障金45.
借：管理费用
贷：库存现金
你好！
直接汇总记管理费用——劳务费即可
如有疑问，请追问。
Q3：我们从派遣公司招的人，付给派遣公司钱的时候如何做会计分录。
计提工资的时候
借制造费用/生成成本
贷 其他应付款
计提保险是
借制造费用—劳务工各项保险/生成成本—劳务工各项保险
贷其他应付款
实际支付的时候
借其他应付款
贷 银行存款
派遣公司给你的是服务发票还是工资明细表？
如果是服务发票，你可以把这部分费用直接计入对应的成本或者费用科目。（也就是认为是对方单位给你提供劳务，招的人不是你公司的人员）
如果是工资明细表（即对方仅仅是代发工资），那么计入应付工资（需要有工资代发合同，包括保险、个税怎么缴纳、谁代扣代缴的问题。这些也影像你的入账方式），之后分摊应付工资到对应成本费用。
Q4：您好，我想咨询一下关于劳务公司的劳务派遣业务的账务处理问题，
代支付的工资、公司承担的社保和住房公积金可以进成本吗？
有两种方法核算劳务公司代付工资。
1）差额法：按收到的劳务费（劳务收入）与支付的劳务费（代发工资）差额计入收入，并计算营业税，这样，代支付的工资、公司承担的社保和住房公积金等就不能计入成本了。
2）全额法：收到的劳务费（劳务收入）计入主营业务收入，支付的劳务费（代发工资）等计入主营业务成本，按收入与成本的差额计算营业税。
上述两种方法，第一种不但工资是代付的，社保也由委托方支付（含单位缴纳）；第二种方法，社保由劳务公司缴纳。
所以，你们应使用第二种方法，即收到的劳务费计入主营业务收入，支付的工资和单位缴纳社保计入主营业务成本。不需要通过‘其他应付款’核算。
具体的分录：
1、收到委托人预付款
借：银行存款
贷：预收账款
2、发工资
借：劳务成本
贷：应付职工薪酬
借：应付职工薪酬
贷：库存现金
应付税费—个人所得税
其他应付款—养老、医疗 等
3、计提企业缴纳社保部分
借：劳务成本
贷：其他应付款—养老、医疗 等
4、完工时
借：预收账款
贷：主营业务收入
同时结转成本
借：主营业务成本
贷：劳务成本
代支付的相关费用，是通过你方账户支付，再由客户归还款项给你们的，这种支出只能算作是代垫费用，不能作为你方的实际支出税前扣除，所以不能再作为成本列支。
再看看别人怎么说的。
Q5：急！我是房地产开发公司，支付劳务派遣的费用 ，计入开发成本哪个科目月末怎么结转 ，想要 会计分录 详细
1、如果你能分清是那个项目的就直接进入开发成本：借：开发成本一房屋开发一开发间接费用贷：应付职工薪酬
2、如果你公司有几个开发项目，此笔费用不能分清是哪个项目的，就将这个费用在几个成本中分摊：
计提时：
借：开发间接费用一工资
贷：应付职工薪酬
发放时：
借：应付职工薪酬
贷：现金
月末结转开发间接费用：
借：开发成本一房屋开发及相关科目一A项目
一B项目
一C项目
贷：开发间接费用
你们的这个派遣的工资是针对于什么样的人进行的？
你必须细说，否则，无法判断是否应该计入开发成本。
并不是房地产公司什么需要计入开发成本的。
出售股权如果没有减资而只是变更股东的话，就借：实收资本-出售股权的股东 贷：实收资本-新增资本股东；如果时减资的话，借：实收资本 贷：银行存款（或其他应付款）。多谢采纳！
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