上海三大件？上海有哪些劳务市场？针对中低学历的，不是人才招聘会那种要投简历面试的，貌似每个区都会有，先谢谢啦？
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Q1：上海最好的劳务派遣公司是哪个
1.专业人才:劳务派遣单位的资源储备情况高质量、高效率的人才招聘、甄选能力和灵活的用工机制，以实现人力资源的迅速组织与优化配置，是用工单位选择劳务派遣用工方式的重要目的。
2.提供解决方案:劳务派遣单位从业人员的专业水平和对国家劳动政策把握的准确程度，直接关系到劳务派遣管理实施的规范与否，同时也是在劳务派遣实施过程中根据用工单位实际情况及时提供人力资源解决方案、化解劳资矛盾，杜绝劳动争议的关键。
3.质量控制:劳务派遣单位的规范化管理程度和手段劳务派遣是一项综合性的人力资源专业服务。劳务派遣单位是否具备规范的管理制度、现代化的管理手段、完善的服务体系和管理服务质量控制标准，是能否保证劳务派遣全过程规范基础。
信誉很好的有一家跨国公司任仕达在这方面做得是最标准化的，劳务派遣、灵活雇佣是他们的核心业务之一，已经在国际市场上成功运作了50年时间，基本大多数的外资都跟他们合作，很多国内大型公司要劳务派遣的话也都是找他们的。
上海现在的劳务派遣公司发展迅猛，不过质量也良莠不齐，建议楼主还是选择比较老牌的人才劳务派遣公司，不管对企业主还是雇员来讲，都更为可靠。世界五百强任仕达,在这方面做得是最标准话的，全球最大的人力资源公司之一，他们在中国引进了灵活派遣的服务模式，在欧美每天有数百万的灵活雇员通过劳务派遣公司在企业中效力。这样能为企业提供极具“弹性”的人力资源配置方案，尤其适用于那些临时性、突发性、或是项目制的用工需求。而对于个人求职者而言，也可以通过派遣公司的专业平台，提升技能水平，丰富工作经验。这一业务模式作为任仕达集团核心业务之一，已经在国际市场上成功运作了50年时间，业务覆盖全球超过90%的人力资源服务市场，与超过80%的世界五百强和国内众多知名企业保持长期合作。
Q2：关于上海劳务关系的问题
劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。七级伤残的，分别为12个月的上年度全市职工月平均工资；八级伤残的，分别为9个月；九级伤残的，分别为6个月；十级伤残的，分别为3个月。
用人单位应该是与你签订劳动合同的劳务公司。
补充回答：公司有没有缴纳过工伤保险，之后有没有申请工伤认定，都有的话从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。七级伤残的，为13个月的工伤人员本人工资；八级伤残的，为11个月；九级伤残的，为9个月；十级伤残的，为7个月。
没有申请工伤认定的有用人单位支付，医疗费也要全额报销。
Q3：上海有哪些劳务市场？针对中低学历的，不是人才招聘会那种要投简历面试的，貌似每个区都会有，先谢谢啦
针对中低学历，一般到正规的中介所进行找工作。每个区都会有，像松不区就有很多这样的中介所。
你好！
有西宫人才市场
希望对你有所帮助，望采纳。
万科房地产
Q4：上海最大最知名的人力资源派遣公司是哪些
FESCOAdecco，任仕达等吧
和君咨询、睿信致成、北大纵横、远卓、汉哲
Q5：上海张杰劳务所怎么样
张杰就是个坑，我老公9.7进的嘉善新思考，说的55个工作日，现在都1.11号了，一直找理由说是厂里还没有给钱，打电话也不接，希望大家以后不要在进张杰，没有一点信用，那么大中介，还希望有关部门制止这些事情发生，老百姓太不容易
您好！据我所知张杰职介是很讲诚信的！非常非常讲诚信的一个职介！在张杰职介拿返费说多少就是多少！不会少您一分钱！我在张杰职介拿了几次返费了，只要按照协议把工期做满。出了名单。绝对能拿到返费的！不会少您一分钱！
不推荐去张杰，张杰是个黑中介，做过的人都知道，前面各种承诺会把你骗进厂。后面不给你结完工资，找各种理由克扣。我今年七月份入厂，上班厂地离住的地方又远，每天都要走半个小时路。做四十天左右正常途径离职只给你3000的工资，剩下一半的钱都被他们黑了。我现在回老家了，钱不给我结清。准备报警打电话向工商局举报了。
我是在他们那里找的工作，从上海把我拉到启动乾朔，干了二十天告诉我没工资
建议去政府旗下的人才市场。小中介不靠谱，望采纳
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