劳务所得税率?劳务报酬所得税?
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Q1：劳务报酬所得税
个人的同一作品在上连载，应合并其因连载而取得的所得为一次。连载之后又出书取得稿酬的，应视同再版稿酬分次征税。 所以楼上每月缴纳的方法不能采用. 稿酬所得每次收入不超过4000元的，定额减除费用800元，超过4000元的，定额减除20%的费用。 稿酬所得适用20%的比例税率，并按规定对应纳税额减征30%。 应缴纳个人所得税=3600*3*(1-20%)*20%*(1-30%)+20000**(1-20%)*20%*(1-30%)=3449.6
Q2：劳务报酬所得指什么？
劳务报酬所得是指个人收入调节税的征税对象之一。是个人独立从事设计、安装、制图、医疗、会计、法律、咨询、讲学、投稿、翻译、书画、雕刻、电影、戏剧、音乐、舞蹈、杂技、曲艺、体育、技术服务等项劳务的所得。
这些所得如果是以工资、薪金形式从其工作单位领取的，则属于工资、薪金所得，不属于劳务报酬所得。
个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。其适用比例税率，税率为20%。
劳务报酬所得与工薪所得的区别：
雇佣与非雇佣。工薪所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及任职或者受雇有关的其他所得。
劳务报酬是指个人独立从事劳务取得的所得(即个人与被服务单位发生直接劳务关系)，提供劳务的个人与被服务单位没有稳定的、连续的劳动人事关系，也没有任何劳动合同关系，其所得也不是以工资薪金形式领取的。
Q3：个税里的“劳务报酬”与“经营所得”究竟如何区分？
关于这个问题回答如下：
1.这个问题实务中确实很多纳税人容易犯糊涂。因为仅仅从个人所得税法劳务报酬与经营所得等定义去机械理解很容易混淆。
2.劳务报酬指与用人单位没有雇佣关系，是独立的个人劳动。一般这种报酬会直接由用人单位支付给提供劳务个人本人， 由劳务报酬提供者开具劳务报酬发票，用人单位支付劳务报酬时依法预扣预缴个人所得税。
3.经营所得一般情况下不是一个人提供的劳务，而是多人提供的劳务。比如建筑施工企业包工头，就是带领一批人从事劳务活动，由建筑包工头结算劳务报酬，然后分配部分给具体提供劳务个人。这时包工头取得的结算收入就是经营所得，分配给具体的一个个劳动者的收入就是劳务报酬。
4.个体工商户、个人独资企业、合伙企业的所得属于经营所得，按经营所得缴纳个人所得税。
5.实务中如果遇到比较难判断的类似情况，如果提供更详细的信息，可以私信或者留言，帮助你准确分析判断。
Q4：劳务所得税怎么算
劳务报酬的计算公式：应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数；
需要注意的是，劳动报酬所得税要按照不同收入水平来计算：
1、如果劳务报酬所得≤800元时，无需缴纳个人所得税；
2、800元<当劳务报酬所得≤4000元时，应纳税额=(每次劳务报酬收入-800)×适用税率-速算扣除数；
3、劳务报酬所得>4000元时，应纳税额=每次收入额×(1-20%)×适用税率-速算扣除数。
劳务报酬所得，是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得，扣缴义务人向居民个人支付劳务报酬所得的时候，需要按次或者按月预扣预缴个人所得税。
劳务费不属于雇佣与被雇佣关系，所以支付劳务费的单位，应凭收款方提交的发票列支成本并且支付，否则不能作为合理的费用列支。
Q5：李某劳务所得3万，计算劳务报酬所得税？ 要计算方法，谢谢
按照规定，劳务报酬应纳税所得额超过两万，属于一次性收入畸高，要加成征收个人所得税，具体计算如下：
应纳税所得额为3w*（1-20%）=2.4万，其中2w用20%税率，0.4万用25%税率，也就是应交个税
2*20%+0.4*25%=5000元
30000*(1-20%)*30%-2000=5200
对于劳务收入小于4000元/次的，扣除800元；对于劳务收入大于4000元/次的，扣除20%
扣除后金额在2万至5万元之间的，以“扣除后金额x30%-2000”代扣代交个人所得税；
所以，对于李某，劳务报酬所得税=30000x(1-20%)x30%-2000=5200元
你好！
对于劳务收入小于4000元/次的，扣除800元；
（收入-800）*20%
对于劳务收入大于4000元/次的，扣除20%
收入*（1-20%）*20%
每次收入的应纳税所得超过20000元
应纳税额=收入*（1-20%）*适用税率-速算扣除数
不超过20000 20%
超过20000小于50000 30% 2000
超过50000 40% 7000
所以李某劳务报酬所得=30000*（1-20%）*30%-2000=5200元。
打字不易，采纳哦！
看初级会计考试的写上有讲解的~