劳务成本怎么做分录(劳务费会计分录)

劳务成本怎么做分录(劳务费会计分录)

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Q1:劳务费会计分录

这个简单,例如你付给A劳务费,无论是通过电汇、转帐支票还是现金支票让他自己去取现。

借:预付帐款——A

贷:银行存款

借:营业费用/管理费用 等等

贷:预付帐款——A

一定要通过A的往来过一下,这样可以知道付给谁了。

如果是付现金,第一个分录“贷:现金”

具体是归为什么费用,要看具体是哪个部门支付的劳务费,如果是总经办之类的应该归为管理费用,如果是财务部应该归为营业费用。等等。

劳务工人的工资不能进入生产成本科目中,只能计入制造费用,保险费相同,会计分录为:

借:制造费用-劳务费1300

贷:银行存款1300

Q2:企业对于在同一个会计期间内能够完成的劳务,应该怎么结转成本

对于一次就能完成的劳务,或在同一会计期间内开始并完成的劳务,应在提供劳务交易完成时确认收入,确认的金额通常为从接受劳务方已收或应收的合同或协议价款,确认原则可参照销售商品收入的确认原则。

  企业对外提供劳务发生的支出一般通过“劳务成本”科目予以归集,待确认为费用时,从“劳务成本”科目转入“主营业务成本”或“其他业务成本”科目。

  【同步练习】甲公司于2009年3月10日接受一项设备安装任务,该安装任务可一次完成,合同总价款9 000元,实际发生安装成本5000元。假定安装业务属于甲公司的主营业务。不考虑相关税费。甲公司应在安装完成时作如下会计分录:

  答案:借:应收账款(或银行存款)  9 000

     贷:主营业务收入           9 000

  借:主营业务成本       5 000

    贷:银行存款等            5 000

  若上述安装任务需花费一段时间(不超过本会计期间)才能完成,则应在为提供劳务发生有关支出时:

  借:劳务成本

    贷:银行存款等

  (注:以上分录未写明金额,主要是由于实际发生成本5 000元是个总计数,而每笔归集劳务成本的分录金额不同,下同)

  待安装完成确认所提供劳务的收入并结转该项劳务总成本时:

  借:应收账款(或银行存款)  9 000

    贷:主营业务收入           9 000

  借:主营业务成本       5 000

    贷:劳务成本             5 000

劳务成本和收入都结转给本年利润

Q3:急!!关于发生劳务的会计处理?

没什么可说的,计入劳务成本

借:劳务成本

贷:应付职工薪酬

确认收入时

借:银行存款

贷:主营业务收入

结转成本

借:主营业务成本

贷:劳务成本

支付给工人的费用计入你们的人工费。支付给管理人员的工资进入你们的应付职工薪酬。你们肯定还要自己买材料什么的吧,那个就计入材料费。平时要给总包方报量,报量的时候你们要挂应收账款,总包方挂应付账款,收到钱之后冲应收账款即可。

Q4:劳务支出及其会计分录

应付职工薪酬科目核算的就是劳务支出项目

为自建固定资产发生的劳务支出分录如下

借:在建工程

贷:应付职工薪酬

(1)借:银行存款21758

贷:主营业务收入 21758

(2)借:主营业务成本21323

贷:其他应付款-劳务费21323

借:管理费用41637.25

财务费用20

贷:银行存款等41657.25

期末结转

(3)借:本年利润41222.25

主营业务收入21758

贷:主营业务成本21323

管理费用41637.25

财务费用20

劳务派遣公司主要账务处理:

1、收到劳务费,开具发票

借:银行存款

贷:主营业务收入

2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金

借:主营业务成本

贷:应付职工薪酬—工资

其他应付款—社保 (企业交纳部分)

其他应付款—住房公积金(企业交纳部分)

3、支付派遣人员的工资

借:应付职工薪酬—工资

贷:库存现金

其他应付款—社保 等 (个人承担的社保和公积金)

应交税费—个人所得税 (可以扣减3500和个人社保)

4、缴纳社保和公积金

借:其他应付款—社保 等

贷:银行存款

5、计提营业税和附加税费(按差额计提,即劳务收入减去支付的劳务成本和社保)

借:营业税金及附加

贷:应交税费—营业税

应交税费—城建税

应交税费—教育费附加

营业税计税基数为从用工单位收取的全部款项减除转付给劳动力的工资和社保后的余额。

6、支付本企业人员工资和费用

借:管理费用—工资/ 办公费 等

贷:应付职工薪酬—工资 或 库存现金 / 银行存款

7、期末结转

借:本年利润

贷:主营业务成本

管理费用

营业税金及附加

借:主营业务收入

贷:本年利润

Q5:请大家指教!! 提供劳务分录!!

还真没见这你这样的,居然先全额开了发票,不过我写个分录,你可以参考一下

按成本占比确认收入吧,

8月份的收入:5/(5+3+4)*50=20.83 万

9月份的收入:3/(5+3+4)*50=12.5 万

10月份的收入:4/(5+3+4)*50=16.67 万

既然你已经全额开了发票,那就全额计征税款吧。只对收入分期确认配比

8月份

借:银行存款 50 万

贷:主营业务收入 20.83 万

预收账款 29.17 万

借:营业税金及附加 【不知你的是什么劳务,假设你的是营业税】

贷:应交税费——应交营业税 【按50万计征】

借:劳务成本 5 万

贷:银行存款或现金 5 万

借:主营业务成本 5 万

贷:劳务成本 5 万

9月份

借:预收账款 12.5 万

贷:主营业务收入 12.5 万

借:劳务成本 3 万

贷:银行存款或现金 3 万

借:主营业务成本 3 万

贷:劳务成本 3 万

10月份

借:预收账款 16.67 万

贷:主营业务收入 16.67 万

借:劳务成本 4 万

贷:银行存款或现金 4 万

借:主营业务成本 4 万

贷:劳务成本 4 万

对于税务8月已经开发票就要确认收入,成本预估,在发生每月冲.

对于财务不符合收入确认的条件,即成本不能够可靠的计量 ,按月根椐成本比率确认收入

建议你跟当地税务联系一下

再看看别人怎么说的。