劳务费增值税税率表?劳务费个税税率?

劳务费增值税税率表?劳务费个税税率?

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Q1:劳务报酬所得适用税率

劳务报酬所得的应纳税所得额为:每次劳务报酬收入不足4000元的,用收入减去800元的费用;每次劳务报酬收入超过4000元的,用收入减去收入额的20%。

劳务报酬所得适用20%的税率。

劳务报酬所得应纳税额的计算公式为:应纳个人所得税税额=应纳税所得额×20%;

  对劳务报酬所得一次收入畸高(应纳税所得额超过20000元)的,要实行加成征收办法,具体是:一次取得劳务报酬收入,减除费用后的余额(即应纳税所得额)超过2万元至5万元的部分,按照税法规定计算的应纳税额,加征五成;超过5万元的部分,加征十成。

加征五成意思是:多征收50%,即20%+20%*50%=30%

加征十成意思是:多征收100%,即20%+20%*100%=40%

  例如:王某一次取得劳务报酬收入4万元,其应缴纳的个人所得税为:应纳税所得额=40000-40000×20%=32000元应纳个人所得税税额=32000×20%+(32000-20000)×20%×50%=6400+1200=7600元。

1,属于劳务报酬。理由如下:

工资、薪金所得和劳务报酬所得两者的主要区别在于:

其是否“独立”从事劳务活动所取得的收入,凡独立从事劳务活动所得是指个人独立从事各种技艺,提供各项劳务活动所得的报酬,而非独立劳务所得,是必须依附于人,受制于人的劳务活动所得的报酬,这种劳务活动存在于雇佣和被雇佣的关系,而独立劳务则不存在这种关系。

前者属于劳务报酬所得,后者属于工资、薪金所得。

2,单位为被人提供咨询服务,出具咨询报告,出具报告的人(我单位职工)从咨询费用中提取一部分作为他的报酬,属于劳动报酬。

适用20%的税率:

1、不到4000元的,扣除费用800元:

应纳税所得=收入-800元

2、收入超过4000元的,扣除20%的费用:

应纳税所得=收入*(1-20%)

3、收入超过20000元的,还要加成征收:20000元至50000元的加征五成,50000元以上的加征十成。

Q2:劳务税票的税率是多少

劳务报酬所得小于4000的扣除800元费用,高于4000的扣除20%费用,税率为20%

应交个人所得税为(120000-120000*0.2)*0.2=19200元

发票内容的话,开稿酬最好,还可以在应纳税额上在扣除30%

就是说应纳税所得额为19200*(1-30%)=13440元

满意答案天街小雨6级2009-08-11对啊。税务所开的是有你们公司的信息的发票,只是还有一个税务的章而已 追问: 我在一个地方看到:“(十二)劳务公司接受用工单位的委托,为其安排劳动力,凡用工单位将其应支付给劳动力的工资和为劳动力上交的社会保险(包括养老保险金、医疗保险、失业保险、工伤保险等,下同)以及住房公积金统一交给劳务公司代为发放或办理的,以劳务公司从用工单位收取的全部价款减去代收转付给劳动力的工资和为劳动力办理社会保险及住房公积金后的余额为营业额。”这样可以的吗??能不能告诉我谢谢 回答: 可以的。但很多劳务公司就是走歪路,明明用工单位用于支付劳动力社会保险的费用,劳务公司会从中扣去部份费用,由原来的四金或者五金减至最少的两金也的有,我老公以前就是这咱性质的劳务工。后业被用工单位正试录入后才全部交的。才知道是这么回事的。

Q3:劳务费个税税率

一、直面回答

劳务费个税税率为个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税。应交税款=(劳务报酬收入-费用扣除额)*税率,相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%。劳务报酬项目应交的个人所得税,由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定,向其主管税务机关交纳。每次劳务报酬收入不足4000元的,用收入减去800元的费用。每次劳务报酬收入超过4000元的,用收入减去收入额的20%。

二、

Q4:增值税一般纳税人开具劳务费专用发票的税率是多少

《营业税改征增值税试点实施办法》

第十五条 增值税税率:

(一)纳税人发生应税行为,除本条第(二)项、第(三)项、第(四)项规定外,税率为6%。

(二)提供交通运输、邮政、基础电信、建筑、不动产租赁服务,销售不动产,转让土地使用权,税率为11%。

(三)提供有形动产租赁服务,税率为17%。

(四)境内单位和个人发生的跨境应税行为,税率为零。具体范围由财政部和国家税务总局另行规定。

您好!劳务费的增值税税率是6%。这是一般纳税人使用的。如果是小规模纳税人或其他个人,则统一使用3%的征收率为税率。

Q5:工程劳务费税率是多少

工程劳务费税率是按照现行规定,建筑业小规模纳税人劳务按照增值税“建筑业”税目,依照3%税率计算缴纳增值税。

同时按照实际缴纳的增值税税额为计税(费)依据,依照城建税税率和3%教育费附加率计算缴纳城建税和教育费附加。(城建税税率:在城市的税率7%;在县城、建制镇的,税率5%;不在城市、县城、建制镇的,税率1%。)

扩展资料:

工程劳务费税法规定:

1、个人取得的劳务报酬收入,应当交纳个人所得税。应交税款=(劳务报酬收入-费用扣除额)*税率。根据题中情况,相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%。

2、劳务报酬项目应交的个人所得税,由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定,向其主管税务机关交纳。

3、帐务处理问题。根据会计制度、税法及相关法规的规定,企业支付的劳务费支出,不构成工资总额,应当计入“管理费用——劳务费”科目,并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费,不交纳各项社会保险金和住房公积金。

在计算应交企业所得税时,劳务费应当在当地税务机关规定的劳务费扣除标准(注意,不是工资标准,如计税工资标准等)内,据实扣除。

参考资料来源:搜狗百科-劳务费

按照现行规定,建筑业小规模纳税人劳务按照增值税“建筑业”税目,依照3%税率计算缴纳增值税。同时按照实际缴纳的增值税税额为计税(费)依据,依照城建税税率和3%教育费附加率计算缴纳城建税和教育费附加。(城建税税率:在城市的税率7%;在县城、建制镇的,税率5%;不在城市、县城、建制镇的,税率1%。)

按照现行《营业税暂行条例》规定,建筑业劳务按照营业税“建筑业”税目,依照3%税率计算缴纳营业税。同时按照实际缴纳的营业税税额为计税(费)依据,依照城建税税率和3%教育费附加率计算缴纳城建税和教育费附加。(城建税税率:在城市的税率7%;在县城、建制镇的,税率5%;不在城市、县城、建制镇的,税率1%。)