劳务合作协议书(派遣工（物流劳务承包协议书怎么写）
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Q1：劳务用工协议的规定
根据13年7月1日修改的劳动合同法针对劳务派遣特做出了修改。
修改如下：
一、将第五十七条修改为：“经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
“（一）注册资本不得少于人民币二百万元；
“（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
“（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
“（四）法律、行政法规规定的其他条件。
“经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。”
二、将第六十三条修改为：“被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
“劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议，载明或者约定的向被派遣劳动者支付的劳动报酬应当符合前款规定。”
三、将第六十六条修改为：“劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
“前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。
“用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，超过其用工总量规定的比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。”
四、将第九十二条修改为：“违反本法规定，未经许可，擅自经营劳务派遣业务的，由劳动行政部门责令停止违法行为，没收违法所得，并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款；没有违法所得的，可以处五万元以下的罚款。
“劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，以每人五千元到一万元的标准处以罚款，对劳务派遣单位，吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。”
本决定自2013年7月1日起施行。
本决定公布前已依法订立的劳动合同和劳务派遣协议继续履行至期限届满，但是劳动合同和劳务派遣协议的内容不符合本决定关于按照同工同酬原则实行相同的劳动报酬分配办法的规定的，应当依照本决定进行调整；本决定施行前经营劳务派遣业务的单位，应当在本决定施行之日起一年内依法取得行政许可并办理公司变更登记，方可经营新的劳务派遣业务。具体办法由国务院劳动行政部门会同国务院有关部门规定。
甲方是，工程结束，亿万干一年不干怎么办
如果是你们是属于劳动合同法规定的用人单位，那你们就要在一个月内与劳动者签订劳动合同，因为法律规定，自用工之日起超过一个月不满一年的未签订书面劳动合同，应当每月支付二倍的工资。
劳动合同法第二条规定了适用范围：
第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位），与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
请你先补充说明这些“劳务工”是否符合劳务工的标准，主要是：他们是否系劳务公司派遣并已经与劳务派遣公司签订合同、他们是否系达到退休年龄人员、他们平均每天工作多少个小时。
如果真的是劳务工，何时签协议这个没有明确规定；不要你们自己以为是劳务工，最后被认定为事实劳动关系，反而要增加双倍工资和经济补偿金等等。
不管是什么用工，只要是中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系就必须在1个月内签订劳动合同，否则就是用工单位违法行为。用人单位与劳务公司签定了合作协议，与劳动者签订合同应该是劳务公司的本责工作，应该由劳务公司来承担责任。但是如果合作协议书上面没有明确规定，用人单位也要承担连带责任。
Q2：劳务协议书怎么写
生产工人劳动合同书
劳动合同性质_________________
甲方：
名称________________
乙方:
姓名_______________
用工形式_____________
鉴证编号_____________
编号：
甲方因生产、工作需要，经考核，录用乙方为
工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议:
第一条
甲方录用乙方从事工作(岗位)。劳动合同期限为
＃＃年(月)，从＃＃年＃＃月＃＃日至＃＃年＃＃月＃＃日止。其中试用期为＃＃个月,至＃＃年＃＃月＃＃日止。
第二条
基本权利和义务:
甲方：1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定，对乙方进行管理；
2.保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴；
3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业；
4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。
乙方：1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利，义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利，义务及各项待遇另行商定；
2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律；
3.严格遵守操作规程，保证安全生产；
4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。
第三条
双方应明确的具体事项:
1.工资待遇:
2.劳动保险及福利待遇:
3.根据行业特点协议劳动合同保证金和人身保险:
4.其他:
第四条
合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前
＃＃天通知对方,方能解除合同，并办理有关手续。
第五条
一方违反本合同,造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。
甲方(签字)
乙方(签字)
年
月
日
年
月
日
合同签证
(
)鉴字第
号
签证部门(盖章)
Q3：求一份跟公司合作使用劳动力的合同书
你不是劳务公司，不能直接提供劳务服务。你可以签订一个承包合同，按他的要求完成工作，你带领你的人完成合同要求的工作，他付钱给你。
Q4：劳务包工合同怎么写？
工程劳务分包合同范本发包方:(简称甲方) 承包方:(简称乙方) 鉴于甲方承揽修建工程标段，并接受了乙方对本工程的劳务投标，乙方在确保合同工期、工程质量、安全生产及环保的前提下，甲方将所属工程委托乙方进行劳务施工。为明确双方的权利和义务，依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，结合本工程具体情况，双方就劳务分包事项协商达成一致，订立本合同。编号:______________ 发包人:_____________________________________ 承包人:_____________________________________ 分包工程名称:_______________________________ 施工地址:____________________________区(县) 发包人(全称):________________________________ 承包人(全称):________________________________ 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规，遵循平等自愿、公正和诚实信用的原则，双方就建设工程劳务合作事项协商一致，订立本合同。第一条工程概况及承包工作内容 1.1工程名称:______________________________________________ 1.2工程概况:______________________________________________ 1.3分包工作内容:__________________________________________ 范围包括:__________________________________________________ 1.4工程监理单位(全称):________________________________ 第二条作业人员承包人根据工程需要向发包人提供作业人员共_______名。第三条合同工期开工日期_____年____月_____日，完工日期_____年____月_____日，工期为______天。第四条合同价款 4.1合同价款为:_________元(人民币)大写:_________元 4.2合同价款的确定原则(在确认的方式前划√): 经过招投标确定或虽未经招投标程序，由承、发包双方协商一致，确认: ()4.2.1本合同价款为固定价格，在约定的风险范围内合同价款不再调整。 ()4.2.2以()年施工预算或()年施工概算定额为依据: ①定额工资单价为: 瓦工_____元/工日;结构木工______元/工日;装修木工_____元/工日;钢筋工_____元/工日; 砼工_____元/工日;油工_______元/工日;抹灰工_____元/工日;架子工_____元/工日; 水暖工_____元/工日;电工______元/工日;壮工_____元/工日;_______;_______;_______; ②按建筑面积确定承包价_____元/平方米;其中，地上结构:_____元/平方米;地下结构:_____元/平方米;初装修:_____元/平方米;水电:______元/平方米;________;_________; ③分项工程承包: 外墙面砖:_______元/平方米;屋面防水:_______元/平方米; 水磨石地面:_______元/平方米;水泥砂浆:_______元/平方米; 内墙普通抹灰:_______元/平方米;________;________;________. 4.2.3定额工以外发生的零星用工单价_______元/工日;(以实际发生，书面签证资料为准) 4.2.4因不可抗力、一周内非承包人原因停水、停电、停气或安排任务不及时等原因造成的停工、窝工累计超过八小时的按__________标准补偿。 4.3对合同价款内容的明确:_______________________________________ 本合同未尽事宜可经双方协商后列入其他事项，其他事项与正文具有同等效力。在本合同之外签订的协议等，内容与本合同相抵触者无效。
Q5：物流劳务承包协议书怎么写
你们的这个合同要怎么样才能掉出来，通过传真机可以出来吗。
合作协议
甲方：
乙方：
甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，确定乙方为甲方的特约物流公司，现就长期合作事宜达成如下协议：
一、合作期限：
自________年_____月_____日至________年_____月_____日。有效期_______年。
二、快递范围及价格
1、范围及价格表
单位：元
序号 始开地 到达地 市场价 合作价 备注
1
2
3 其他地区 以当时市场价为准
2、价格
当市场价格下调时，乙方给予甲方的合作价也应相应的下调。乙方应承诺给甲方的合作价应低于同范围的市场价或给其他公司的价格。否则，一经发现，乙方应退还给甲方当次运费的差价，并赔偿当次运费的50%给甲方作为违约金。
三、甲乙双方权利与义务
1、甲方需发送快递时，乙方应按甲方提出的时间，准确、快速地送达目的地。
2、甲方交付给乙方快递后，乙方有义务在运送期间保管好甲方的物品，如出现损坏、丢失等情况，乙方应赔偿相应经济损失。
3、甲方应按照与乙方约定的结算方式，按时予以结算。
四、附件
1、甲乙双方应共同遵守本协议中规定的条款，甲乙双方若发现对方的行为严重违反本协议条款，严重违背商业道德或损害对方利益，违约方应承担给另一方所带来的一切损失。
2、甲乙双方对本协议有关事宜发生争执，应协调解决，协商不成应通过当地仲裁委员会仲裁或诉讼解决。
3、本协议期满后自行终止，如双方继续合作可以续签。
4、本协议一式两份，甲乙双方各执壹份，具有同等法律效力，自双方签字之日起生效。
甲方： 乙方：
公司代表(签字)： 公司代表(签字)：
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电话： 电话：
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