劳务报酬个人所得税计？劳务费如何计算个人所得税？
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Q1：2019年劳务报酬个人所得税按什么方式计算？
从今年起，劳务报酬的个税怎么计算呢？看了很多资料，到底是用哪个方法计算呢？
①劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额
②每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额
比如给一个专家30000元报酬，怎么计算?若每次按10000元给，给3次，要交的税有区别吗？
常见纳税群体：以个人身份从事设计、安装、制图、医疗、会计、法律、咨询、讲学、投稿、翻译、书、演员等劳务关系工作者
劳务报酬根据每次收入缴纳税收，每次收入不超过800元可免税，每次收入超过800元，可扣除20%成本后按照20%-40%税率纳税
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2019年劳务报酬所得，计算个人所得税时也按全年累计收入计算，和工资类似，劳务报酬收入马上也能进行6项专属扣除了。
劳务报酬按3级计算缴纳个人所得税
应纳所得额不超过20 000，20%税率
应纳所得额超过20 000至50 000，%30税率，扣除数2000
应纳所得额超过50 000，%40税率，扣除数7000
2019年劳务报酬预缴按如下规则计算，如果劳务报酬超过4000元，则减按80%计算应纳税所得额，如果不超过，则减除800元后微应纳税所得额，用三个等级税率表预缴，具体查相应的税法，然后次年六月底前合并但综合所得里进行汇算清缴。
Q2：一次性劳务报酬如何预缴个人所得税？有哪些需要注意的问题？
如何预缴，大家都回答的差不多了，我来回答有哪些需要注意的问题。
如果不属于小额零星支出的话，需要发票，作为劳务报酬的支付方，需要注意的点很多，经过我的分析，大致需要关注以下几点，请耐心看完我的回答！
1、支付劳务报酬要不要发票？
在公司的日常经营过程中，经常会发生支付给个人的劳务报酬，比如，找个临时工搬个东西、修个空调、别人给介绍个业务，给点介绍费等等，那要不要发票呢？按照增值税实施条例的相关规定，如果单次不超过500元，那是小额零星支出，只需要注明对方身份信息、劳务信息的收款凭证就可以，不要发票，否则的话是需要提供发票的。
按照发票管理办法的规定：需要临时使用发票的单位和个人，可以凭购销商品、提供或者接受服务以及从事其他经营活动的书面证明、经办人身份证明，直接向经营地税务机关申请代开发票。
所以，收取劳务报酬方应当去税务机关申请代开发票；
2、支付劳务报酬时，要不要扣个人所得税？
很多人认为，对方已经去税务机关开开发票了，税肯定是交过的，其实不是这样的，对方代开发票的时候只交了增值税和其他税费，个人所得税是由费用的支付方来代扣代缴的，如果你细心的话，会看到，对方代开的发票的备注栏内有“个人所得税是由费用的支付方来代扣代缴”字样。
所以，在支付劳务报酬时需要代扣代缴个人所得税，否则的话，支付方作为扣缴义务人，应扣未扣、应收而不收税款的，可以由税务机关向纳税人追缴税款，对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上、三倍以下的罚款。
3、按哪个金额怎么扣个人所得税，含税金额还是不含税金额？
很多财务按支付的劳务报酬含税金额来扣个人所得税，其实是错误的，应当按照不含增值税金额来扣，比如：我公司支付给个人一笔佣金10300元，那么个人所得税的计税依据是10300/(1+3%)=10000元，应扣缴个人所得税10000*（1-20%）*20%=1600元.
4、如果连续支付，个人所得税怎么扣？
按照个人所得税法的规定，取得同一个项目的连续劳务报酬，应当以1个月为单位，合并计算个人所得税。
比如：我公司找了个临时工，一个月付给他5次劳务报酬，一次800元，那么，应扣个人所得税为4000*（1-20%）*20%=640元；
我是财税小青年，希望我的回答能为您提供些许帮助！
Q3：劳务费如何计算个人所得税?
免征额是针对工资薪金所说的 劳务收入有一个扣除额，按去年来说不足4 000元的可以扣除800元后再按20%交纳；4 000元以上的先扣除20%后在按20%交纳。如果劳务收入过高3-5万加5成征收，5万以上加10成征收。
Q4：杭州劳务报酬个人所得税怎么计算？
1、稿酬所得，是指个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得。
2、稿酬所得，以每次出版、发表取得的收入为一次。
3、稿酬所得税率20%
4、稿酬所得个税计算：
第一步：计算应纳税所得额
稿酬所得以个人每次取得的收入，定额或定率减除规定费用后的余额为应纳税所得额
(1)每次收入不超过4000元的，定额减除费用800元应
纳税所得额=每次收入额 - 800元
(2)每次收入在4000元以上的：
应纳所得税额=每次收入额×(1 - 20%)
第二步：明确税率
稿酬所得适用20%的比例税率，并按规定对应纳税额减征30%，即实际税率是14%，实际缴纳税额是应纳税额的70%
第三步：计算应纳税额
应纳税额=应纳税所得额×适用税率
实际缴纳税额=应纳税额×(1-30%)
平时会接一些平面设计的活
劳务报酬个人所得税计算：
计算公式:
应纳税额 = 计税依据 × 适用税率 – 速算扣除数
税后劳务报酬 = 税前劳务报酬 - 应纳税额
计税依据:
税前劳务报酬不超过4000元时，计税依据 = 税前劳务报酬 – 800；
税前劳务报酬超过4000元时，计税依据 = 税前劳务报酬 × 0.8。
Q5：劳务报酬所得个人所得税计算方法是什么？
劳务报酬所得以所得减去20%费用的余额为所得额。
劳务报酬所得以收入减除费用后的余额为收入额。预扣预缴税款时，劳务报酬所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。
劳务报酬所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。
法律依据：
《劳务报酬所得个人所得税计算方法》第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。