劳务所得个人所得税(如何计算个人劳务交个税)

劳务所得个人所得税(如何计算个人劳务交个税)

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Q1:如何计算个人劳务交个税

你是收稿酬吗?

要是别的呀?

根据个人所得税 法 规定

你写书得到的应该算稿酬

稿酬 按你收的钱*20%*70%算的

稿酬 国家还有优惠 打7折交!!!

要是那本说算是你的销售, 以后卖多少还给你多少 好像和稿酬不太一样

你那个是稿酬吗?

现在没有那个笨蛋在交劳务发票之后的个税,劳务发票分几个活着的人开,就可以了

Q2:如何缴纳个人劳务报酬所得税?

根据《个人所得税法》第6条规定,劳务报酬所得,每次收入不超过4000元的,减除费用800元的余额,为应纳税所得额;4000元以上的,减除20%的费用后的余额,为应纳税所得额。

劳务报酬所得,属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以1个月内取得的收入为一次。同一项目是指劳务报酬所得,应当分别减除费用,计算缴纳个人所得税。

个人由于担任董事职务所取得的董事费收入,按照劳务报酬所得缴纳个人所得税。

劳务报酬所得,适用比例税率,税率为20%。国家对一次取得劳务报酬应纳税所得额超过2万元的。实行加成征收。具体方法是:应纳税所得额超过2万元至5万元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征5成;超过5万元的部分,加征10成。

 

劳务报酬所得,每次收入不超过4000元的,减除费用800元;4000元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。

级数 应纳税所得额(含税所得额) 税率% 速算扣除数(元) 一 不超过20,000元的 20 0 二 超过20,000元到50,000元的部分 30 2,000 三 超过50,000元的部分 40 7,000

解析:国家规定,劳务报酬所得,每次收入不超过4000元的,减除费用800元;4000元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收。劳务报酬所得一次收入畸高,是指个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过20000元。对个人一次取得劳务报酬应纳税所得额超过20000元至50000万元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过50000万元的部分,加征十成。

Q3:个人所得税中的劳务所得税的计算方法

中华人民共和国个人所得税法(2007修正)

劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。

劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。

因为你的目的是要“开劳务发票”,不是单纯的去缴个人所得税,税务局不会按月开发票的,可以给你开一张发票(一年的),开劳务发票还要交营业税及相应附加的。一楼的计算方法也是不对的,那样的算法是按“劳务报酬所得”,而你开“劳务发票”要交营业税,这时缴个人所得税都是定率征收,一般为2%左右(各省不一样),具体缴的税种有:在地税开具发票。

1、营业税按营业额的5%;

2、城建税按营业税的7%(市);

3、教育费附加按营业税的3%;

4、印花税按营业额3/万;

5、个人所得税,一般都采用定率征收,税率为2%左右(各地不一致)。

6、开发票要带相关资料:

1).技术服务相关协议发复印件付款方付款证明

2).经办人(收款人)身份证复印件

3).付款方税务登记复印件

根据《中华人民共和国个人所得税法》:

劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。

应纳税所得额的计算:劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。

Q4:劳务收入个人所得税税率

6.75%是包含营业税、城建税、教育费附加和印花税和个人所得税的! 营业税5%,城建税和教育费附加地方教育费附加5%*(5%+3%+1%)=0。45% ,印花税0。05%,则个人所得税的综合征收率为1。25%,合计 5%+0。45%+0。05%+1。25%=6。75% 具体到劳务报酬个人所得税税率是20%,综合征收率为1。25%,这牵扯到一个税收术语,叫应纳税所得额,即个人所得税税额=应纳税所得额*税率,

应纳税所得额=收入额—费用扣除。也就是说个人所得税税额不能简单的用收入额乘税率。 由于费用扣除认定复杂,往往采用综合征收率。

应纳税款=劳务收入*(1-20%)*适用税率-速算扣除数

计算依据:

1、不到4000元的,扣除费用800元:

应纳税所得=收入-800元

2、收入超过4000元的,扣除20%的费用:

应纳税所得=收入*(1-20%)

3、收入超过20000元的,还要加成征收:20000元至50000元的加征五成,50000元以上的加征十成。

4、应纳税款可以用速算公式计算:

应纳税款=应纳税所得*适用税率-速算扣除数

收入不超过20000元的,税率20%,速算扣除数为0;

收入超过20000元至50000元的部分,税率30%,速算扣除数为2000元;

收入超过50000元的部分,税率40%,速算扣除数为7000元;

很显然6.75%是包含营业税、城建税、教育费附加和印花税! 而20%是个人所得税,2万元以下的劳务收入按照20%税率计征个人所得税,但是个人所得税在支付给你们公司时对方单位已经代扣代缴了,你们不需要再核算。。刚才说错了

Q5:劳务报酬个人所得税如何计算?劳务报酬所得包括哪些行业?

首先来看,哪些属于劳务报酬?

劳务报酬所得,是指个人从事劳务取得的所得,包括从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

政策依据:《中华人民共和国个人所得税法实施条例中华人民共和国个人所得税法实施条例》

其次,劳务报酬个人所得税如何计算?

第一步:扣缴义务人预扣预缴税款

劳务报酬预扣预缴公式:

1、收入低于4000,应纳税款=(收入-800)*20%

2、收入超过4000,应纳税款=收入*(1-20%)*适用税率-速算扣除数

举例说明:

案例1:

2019年我取得了一次性设计费劳务报酬2000元,那么预扣预缴的个税为(2000-800)*20%=240元

案例2:

2019年我取得了一次性设计费劳务报酬6000元,那么预扣预缴的个税为6000*(1-20%)*20%=960元

案例3:

2019年我取得了一次性设计费劳务报酬70000元,那么预扣预缴的个税为70000(1-20%)*40%-7000=15400元

第二步:纳税人(个人)做年度汇算清缴,多退少补个税税款

根据新个税法,劳务报酬与工资薪金、稿酬所得、特许权使用费这四项的综合所得适用3%~45%的七级超额累进税率。

所以在一年一次的个税汇算清缴时,需要依法并入综合所得计算实际应纳税款,多退少补。