出国劳务招聘信息网?出国劳务为什么需要担保?
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Q1：我目前刚到一家出国劳务公司做财务，但是之前我只接触材料方面，财务只是有个认知而已，求教
多学多问,没事翻翻以前凭证!我去年毕业,也是一开始做材料会计.什么都不懂,但是我会在做好自己工作之余多向领导同事学习,加班学习业务也是常事,现在除了税务会计那块儿,其他方向我都比较熟练了,能独立做一家中小型工业企业的财务凭证和报表!准备个本子,记录你不懂的,心得,体会什么的,很有好处的!
服务业
Q2：助理会计师出国劳务一个月多少钱?
同学你好，很高兴为您解答！ 以下工资待遇仅供参考。 第一梯队事务所 四大会计师事务所 本科生初入职基本工资5500左右 一年实际到手大概10万 两年以上工作经验 大概一年15万 注册会计师 一年20-30万 第二梯队事务所 内资前30的事务所 审计助理 基本工资 2500左右 拿到手一年大概实际工资5万 中级职位 基本工资 3500左右 拿到手一年大概实际工资8万 高级职位 基本工资 6000左右 拿到手一年大概实际工资15万 项目经理 基本工资 8000左右 拿到手一年大概实际工资25万 第三梯队事务所 内资前31-60的事务所 审计助理 基本工资 2000左右 拿到手一年大概实际工资3万 中级职位 基本工资 2500左右 拿到手一年大概实际工资5万 高级职位 基本工资 3500左右 拿到手一年大概实际工资 希望高顿网校的回答能帮助您解决问题，更多会计从业资格证考试问题欢迎提交给高顿企业知道。 高顿祝您生活愉快！
你好！
英语怎么样 一般就 8000 左右
仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。
Q3：中国人出国劳务打工都在做什么工作？
多数应该都是些粗壮型、技术含量比较低的行业业。（在发达国家）如种植蔬菜、道路交通、建筑、等。但是在非洲一些国家大多都是我国投资项目或援建项目，这里面各种技能人材都有，各种工作都有。
Q4：出国劳务为什么需要担保？
出国劳务担保的形式比较多，不过目的都是一样的，就是为了牵制出国人员在国外的跳槽，违约等。一般的担保形式是房产担保，押金担保，行政事业单位责任人担保，出国人员联保等。
近年来我国不断深化改革开放，不少国人选择出国旅游、留学、探亲、工作等。很多人想知道出国劳务为什么需要担保，出国劳务担保的形式比较多，不过目的都是一样的，就是为了牵制出国人员在国外的跳槽，违约等。一般的担保形式是房产担保，押金担保，行政事业单位责任人担保，出国人员联保等。
出国务工需要办理的手续如下：出国务工需要办理国内手续和国外手续，国内手续主要包括：护照、签出境证明、出国劳务培训证等，去部分国家和地区还要打预防针，以免患上传染病。部分国家须在批准入境前办理个人资料公证。这些手续一般由出国劳务经营公司统一办理。
而国外手续包括：入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。至于费用方面，需要自己负担的费用有：体检费、适应性培训费、护照签证费、服务费（出国劳务经营公司将提供组织和服务管理所发生的费用，不超过你在国外工作期间合同工资的12.5%）等。
Q5：劳务派遣会计核算
劳务派遣公司主要账务处理：
1、收到劳务费，开具发票
借：银行存款
贷：主营业务收入
2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金
借：主营业务成本
贷：应付职工薪酬—工资
其他应付款—社保 （企业交纳部分）
其他应付款—住房公积金（企业交纳部分）
3、支付派遣人员的工资
借：应付职工薪酬—工资
贷：库存现金
其他应付款—社保 等 （个人承担的社保和公积金）
应交税费—个人所得税 （可以扣减3500和个人社保）
4、缴纳社保和公积金
借：其他应付款—社保 等
贷：银行存款
5、计提营业税和附加税费（按差额计提，即劳务收入减去支付的劳务成本和社保）
借：营业税金及附加
贷：应交税费—营业税
应交税费—城建税
应交税费—教育费附加
营业税计税基数为从用工单位收取的全部款项减除转付给劳动力的工资和社保后的余额。
6、支付本企业人员工资和费用
借：管理费用—工资/ 办公费 等
贷：应付职工薪酬—工资 或 库存现金 / 银行存款
7、期末结转
借：本年利润
贷：主营业务成本
管理费用
营业税金及附加
借：主营业务收入
贷：本年利润
劳务公司帐务处理相对来说,并不复杂,与其他行业的主要区别在于:
1.营业税征缴基数、计提税金按差额计算即可.但帐务处理不变,
2.关于成本方面,会计科目就以主营业务成本(劳务成本)而设置,收入设为主营业务收入(或劳务收入),注意收入与成本的配比原则就行了.
3.假如你企业规模比较大,承接项目较多,成本与收入下可按项目分设子科目,通过各项目归集其成本,以便于正确区分其各项目的成本和盈利情况,而纯劳务公司的成本主要支出就是派遣人员的社保、工资。支付给劳务公司的管理人员工资、社保通过管理费用列支。