内容导航：关于税法中所说的“应税劳务”是什么意思？提供加工、修理修配劳务（以下称应税劳务），税率是17％吗？非增值税应税劳务是什么意思关于增值税应税劳务应税劳务税率是什么Q1：关于税法中所说的“应税劳务”是什么意思？
所谓劳务是指以劳动形式为别人提供服务的活动。所谓应税劳务是指应该缴纳有关税收的劳务。所有应缴纳有关税收的以劳动形式为别人提供服务的活动。其所取得的收入为应税劳务收入。所以，应税劳务的范围很宽，不仅仅是服务。它包括应缴纳增值税的工业加工、修理修配等劳务，还包括应缴...
内容导航：如何办理建筑劳务资质,我在济南,急用,谢谢了急求帮忙：办理一级建筑劳务资质申报程序及申报条件：准备哪些资料、人员配备要求施工劳务资质怎么办理如何成功办理施工劳务分包资质劳务资质如何办理？Q1：如何办理建筑劳务资质,我在济南,急用,谢谢了急用的话可以走捷径------先挂靠别家公司的资质把项目拿下来再说；另一方面呢，你可以先去你们当地建委咨询这个劳务资质的办理流程，因为建委就负责这方面的资质。 办理这个需要花费时间和精力的，人员、保险、职称证书者三要素齐全了也就好办...
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劳务信息
内容导航：关于建筑工程劳务分包合同纠纷一案请问什么是建筑劳务分包？建筑施工劳务分包介绍？建筑安装工程劳务分包的问题？四川鼎盛蓉城企业管理有限公司怎么样？Q1：关于建筑工程劳务分包合同纠纷一案能起诉甲方的机会很小。因为甲方有理由相信项目负责人是你公司的人，可以代表贵司，除非甲方在付款和财务流程上明显违反你们之间的劳务合同。 甲方有过错的可能性也是存在的，如果你们的财务章（发票专用章）甲方看到过，项目负责人私刻的章甲方应该看出是假的，却没看出来，即是过错。有过错，可以让甲方承担相...
内容导航：劳务费税后60000，税前是多少？公式是什么？劳务费开增值税普通发票是开多少个税点劳务报酬个税我这个月有8000元劳务费应邀多少所得税劳务报酬个税计算，税率，起征点是多少Q1：劳务费税后60000，税前是多少？公式是什么？计算依据：国税发[2000]192号《国家税务总局关于明确单位或个人为纳税义务人的劳务报酬所得代付税款计算公式对应税率表的通知》
发放含税劳务报酬的计算方法：
1、每次发放的劳务报酬不超过800元(含)不上税;
2、每次发放的劳务报酬超过8...
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劳务派遣
内容导航：上海闵岳派遣劳务公司怎么样啊上海通盈劳务派遣有限公司怎么样？上海闵行莘庄工业区，颛桥，闵行开发区，那里有招普工的？莘庄工业区附近那里有劳务所，谢谢！上海仁联劳务服务有限公司怎么样？上海传迹劳务派遣有限公司怎么样？Q1：上海闵岳派遣劳务公司怎么样啊代发工资扣了多少都没地方问，离职了工资就会一直拖延黑心公司，离职拖欠不发。闵岳还是很好的，老板低调，讲诚信。我前年来到上海颛桥，找工作没有钱，当时他们老板就说没钱先帮您找个厂，然后真的帮我找了份工作，我想人在困难时有人帮助，...
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劳务问答
内容导航：劳务收入如何缴税劳务费代扣代缴个税怎么算劳务费税率劳务费交什么税关于劳务费及交税的问题Q1：劳务收入如何缴税按月扣除800（超过4000的扣除20%）之后按20%税率计征对劳务报酬所得一次收入畸高（应纳税所得额超过20000元）的，要实行加成征收办法，具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额（即应纳税所得额）超过2万元至5万元的部分，按照税法规定计算的应纳税额，加征五成；超过5万元的部分，加征十成。1.营业税问题:营业税按差额征税,即以你单位向用工单位收取的劳...
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劳务信息
内容导航：小型劳务公司注册条件注册劳务公司需要些什么手续请问您注册一家建筑劳务公司，都需要什么手续和要求啊？劳务公司注册条件及费用谁知道？办劳务公司，有什么条件啊？Q1：小型劳务公司注册条件注册资本认缴制以及虚拟注册地址的实施吸引着很多的创业者，伴随着劳务派遣行业的发展，很多人想要在注册劳务派遣公司。但是劳务派遣公司和一般公司的注册是有所不同的，不仅仅对注册资本有所要求，而且需要办理劳务派遣许可证。注册劳务派遣公司需先到工商局核名，持核名通知书到人社局办理许可证，取得许可证之...
内容导航：成立劳务公司需要什么条件劳务派遣公司设立的条件是什么我想开办个劳务公司，请问注册劳务公司需要什办劳务公司，有什么条件啊？建筑劳务公司注册有哪些要求？Q1：成立劳务公司需要什么条件不需要什么条件，得去劳动局注册去，劳务公司也得办营业证的。开办一家劳务派遣性质的有限责任公司首先应当符合《公司法》的规定，比如，两个以上的主体、设立时一定的注册资本、有固定的经营场所等。虽然《公司法》规定，开办有限责任公司的注册资本的最低限额是3万元人民币，但《劳动合同法》对此作出了特别规定...
内容导航：劳务合同怎么签有关劳务合同劳务合同范本劳务合作协议和劳务合同的区别工程劳务合作协议书Q1：劳务合同怎么签劳动合同包括劳动期限工作内容劳动保护和条件报酬劳动纪律劳动合同终止条件违反劳动合同的责任除以上必备条款，当事人了，可协商约定其他内容你好，《劳动合同法》第17条规定了劳动合同的必备款项，按照第17条来签订，是比较完备的合同。 第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或...
内容导航：兼职人员应该签订劳动合同么，在签订时需要注意什么劳动合同应该怎么签，全职还是兼职，算劳务费还是正常员工工资应该签劳动合同还是劳务合同临时用工是签劳动合同还是劳务合同兼职的工作需要签劳动合同么？Q1：兼职人员应该签订劳动合同么，在签订时需要注意什么展开全部兼职人员签订的是非全日制劳动合同，因此，签订这个劳动合同时，要注明工资按日结还是按月结，而且不能低于当地最低工资标准。Q2：劳动合同应该怎么签，全职还是兼职，算劳务费还是正常员工工资如果你是身份是HR，你有责任帮助单...