劳务报酬个税计算公式(劳务收入个人所得税)
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Q1：劳务个人所得税计算
劳务报酬所得，是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。其适用比例税率，税率为20%。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定
劳务报酬所得适用20％的比例税率，对于每一次取得劳务报 酬所得4000元以下的，减除800元费用后乘以20％的税率为应纳税额。 每次取得报酬4000元以上的，应减去20％费用后乘以20％的税率为应 纳税额。但对劳务报酬所得一次收入畸高的，实行加成征收办法，即 一次应纳税所得额超过20000元—50000元的部分，加征五成，超过 50000元的部分，加征十成，因此，劳务报酬所得实际上适用20％、 30％、40％的三级超额累进税率。
工资底薪1500 当月提成6800 劳务个人所得税应该交：（1500+6800）*（1-20%）*20%=1328
Q2：劳务收入个人所得税
应纳税款=劳务收入*（1-20%）*适用税率-速算扣除数
计算依据：
1、不到4000元的，扣除费用800元：
应纳税所得=收入-800元
2、收入超过4000元的，扣除20%的费用：
应纳税所得=收入*（1-20%）
3、收入超过20000元的，还要加成征收：20000元至50000元的加征五成，50000元以上的加征十成。
4、应纳税款可以用速算公式计算：
应纳税款=应纳税所得*适用税率-速算扣除数
收入不超过20000元的，税率20%，速算扣除数为0；
收入超过20000元至50000元的部分，税率30%，速算扣除数为2000元；
收入超过50000元的部分，税率40%，速算扣除数为7000元；
Q3：劳务所得个人所得税计算
因为你的目的是要“开劳务发票”，不是单纯的去缴个人所得税，税务局不会按月开发票的，可以给你开一张发票（一年的），开劳务发票还要交营业税及相应附加的。一楼的计算方法也是不对的，那样的算法是按“劳务报酬所得”，而你开“劳务发票”要交营业税，这时缴个人所得税都是定率征收，一般为2%左右（各省不一样），具体缴的税种有：在地税开具发票。
1、营业税按营业额的5％；
2、城建税按营业税的7％（市）；
3、教育费附加按营业税的3％；
4、印花税按营业额3/万；
5、个人所得税，一般都采用定率征收，税率为2%左右（各地不一致）。
6、开发票要带相关资料：
1）.技术服务相关协议发复印件付款方付款证明
2）.经办人（收款人）身份证复印件
3）.付款方税务登记复印件
两种算法：1、按4000/月算（ 4000-800）*20%*12=7680元，不过要在税务部门开12张发票。
2、按全年48000元算 48000（1-20%）*30%-2000=9520元。只开一张发票。
其他不需要。
营业税：6500*5%=325
城建税： 325*7%=22.75
教育费附加： 325*3%=9.75
地方教育附加： 325*1%=3.25
个人所得税，采取附征的办法，附征率1%-3%左右，普遍是2%，各地规定不一。应纳个人所得税=劳务费*附征率=6500*2%=130
合计应交税费490.75元。
Q4：劳务报酬个人所得税计算方法是什么
现在个人所得税的起征点是5000元。计算公式为：应纳税所得额=（月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除）乘以适用税率-速算扣除数。
Q5：劳务报酬个人所得税应怎么算
个人所得税税率表一(工资、薪金所得适用) 级数 全月应纳税所得额 税率(%) 1 不超过500元的 5 2 超过500元至2000元的部分 10 3 超过2000元至5000元的部分 15 4 超过5000元至20000元的部分 20 5 超过20000元至40000元的部分 25 6 超过40000元至60000元的部分 30 7 超过60000元至80000元的部分 35 8 超过80000元至100000元的部分 40 9 超过100000元的部分 45 (注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用一千六百元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。) 个人所得税税率表二(个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用) 级数 全年应纳税所得额 税率(%)
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