鼎力劳务派遣有限公司（深圳哪里有比较可靠的社保挂靠公司）
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Q1：深圳哪里有比较可靠的社保挂靠公司
1、法律意义上是不允许挂靠购买社保，也就是说不能办理虚假社保。
2、实际上大部份劳务派遣公司、人才交流公司都会有这种服务，打打擦边球，一般都比较靠谱。
Q2：我们是一家大型公司，员工人数很多，所以在管理方面上有一些问题，麻烦大家给介绍一些好的劳务派遣公司
日照市宏业劳务服务有限公司是经日照市东港区劳动和社会保障局批准，在日照市东港区工商局注册登记的独立法人公司，注册资金300万人民币，具备从事国内职业中介、劳务工程承包、劳务派遣、社保代理等劳动服务资质，具有电气焊施工、水电暖安装、货物装卸、电器安装调试专业队伍，同时兼营卫生保洁、家政服务等于一体的综合类公司，荣获日照市劳动和社会保障局首批(2008年)“放心职业介绍服务机构”称号。
公司现有管理团队十六人，其中高级人力资源管理师一人，人力资源管理师一人，会计师一人，助理人力资源管理师三人，法律顾问两人；公司下设电气焊、货物装卸、水电暖电器安装三个工程队、杭州办事处和一个控股公司。
在公司的发展中一直秉承“诚信守法、服务企业、以人为本、和谐发展”的理念，以踏实的工作和优良的服务，赢得了国内多家知名企业的信任，先后与杭州顶益食品有限公司、杭州鸿星电子有限公司、杭州宅易购物有限公司等大型台资企业建立了长期的劳务派遣和劳务合作关系，行业涉及货物装卸、饮（食）品制作、电子产品制造、水产品加工、服装加工、市场营销等，现有派遣员工3617人。
Q3：劳务派遣公司
劳务派遣公司与一般中介公司是不同的。
两者最大的区别在于劳务派遣公司必须与被派遣的劳动者签订劳动合同，而中介公司则没有这样的要求。另外，它们对劳动者所承担的责任也是不同的。劳务派遣公司还需要承担用工单位不能支付劳动报酬时由其支付的责任，而一般中介公司双方则是合同关系，一般以完成一定委托工作而终止。
Q4：劳务派遣工有五险一金吗？
你好，很高兴回答你的问题。
先谈五险，根据国家有关政策，《社会保险法》与《劳动派遣暂行规定》中明确，劳务派遣单位应当依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费，并办理社会保险相关手续。
也就是说，作为劳务派遣工，是要依法参保的。但是，并不是由被派遣的单位进行社保登记，而是由劳务派遣单位履行义务。
现在，大部分劳务派遣单位都能依法缴纳社保，但如果劳务派遣单位没有为你缴纳五险一金，你可以向人力资源和社会保障局进行申请，由劳动仲裁机构为你仲裁。
不过，一定要注意，签订劳务派遣合同并妥善保留，因为这是你与单位形成劳动关系的凭证，需要依靠这份凭证进行劳动仲裁。
至于公积金，根据《住房公积金管理条例》，单位应当为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
不过，目前能依法帮职工缴存公积金的劳务派遣单位还是少数，如果你要维权，不是申请劳动仲裁，而是向公积金管理中心进行举报投诉，由公积金管理中心出面，强制企业缴纳公积金。
你需要提供的资料主要还是劳务派遣合同与工资收入明细。
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Q5：劳务派遣
1、合同肯定是解除了
2、应不影响你下一个工作，分情况
1）、有的地方需要离职证明，证明与上一个公司的劳动关系解除，这样的地方就会影响
2）、有的地方不需要，面试了就可以上班，这样的地方就不影响
3、做人要有始有终，不想做了，按正常手续办理离职是最好的
一般下一份工作的公司需要离职证明。正常情况下你自离半年，公司是会跟你解除劳动合同的，但你可以联系一下公司了解一下情况。