胶南信息网信息网？青岛有没有正规办理出国劳务的中介？
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Q1：金羚洗衣机能洗涤、不能漂洗、脱水，谁能回答原因？
可能是脱水的那个电机有问题了 因为脱水和洗涤 是不同的2个电机带动的 关于排水的问题很简单 把后盖打开 然后在打开排水按键 就明白了原理 很简单的 制药上过初中都会自己修修排水问题的 如果说脱水的问题不会处理 那就打开后盖看看那个皮带是不是松软了 要是松软了 建议换个皮带就好了 我的之前也是类似的问题 不过自己修好了 其实原理都是很简单的 不难 不懂请继续追问 求赏！！！！！！
洗衣机洗涤运转正常说明电机没问题，“漂洗和脱水时电机均不转动且发出“嗡嗡”声，接着就没反应了”，这个应该是电控方面的故障。洗衣机三包规定主要部件保三年（电机、减速器、主控板），你应该还在保期内，可找售后的。
"无奈用力拍了几下",从情况看，是门开关接触不良引起。所以，换上新的门开关就行了。当然，如果没有合适的门开关，也可以将连接门开关的两根线进行短接，即让电不过门开关，这样也能解决问题。不足的是，短接后的洗衣机，即便在脱水时，掀开盖子，洗衣机也不会停止，只有完成脱水动作时，它才会停止。这是下策，你看着办。
金羚洗衣机是全自动波轮洗衣机，你的机器是水排不出故障，是有硬币一类的东东堵了排水管了，要找修理的弄了！！
是洗衣机的微动开关触点接触不良，用砂纸砂砂就好了
Q2：怎样的出国劳务公司才是合法的
还有，正规劳务公司一般都跟那边的劳务市场有合作业务的，不是过去了让你去农场了还是饭店了个体户干，我姐夫就是在澳大利亚那边干水电工，过去了他们那边有人带你去劳务市场去挑工作，当然，有符合你的也有你不符合人家条件的。
总之，只要你肯受苦，那边的活多的是，因为发达国家的人们有些脏活累活他们都不愿干，所以叫外国人干。
最后在忠告一句，只要是正规劳务公司，劳务公司的费用不是一次要清，都是登机前给多少钱 安排了工作了给多少钱。
一次性给钱的不用说都是骗子~
打了这么多字， 望采纳~！
Q3：青岛有没有正规办理出国劳务的中介
青岛知行国际劳务输出公司卖人头，为了钱啥也不顾了，日本熊本会社中国人（不知道国籍变了没）李明东让青岛知行国际劳务输出公司徐旭光招人去日本打工，缴费10000元，打工者向日方咨询个事，不料日方负责人李明东微信语音态度恶劣，之后李明东微信把打工者拉黑，打工者立即立即向徐旭光要钱，徐旭光还骂打工者要脸不，还说江哥是谁？
Q4：青岛出国劳务
青岛外国企业服务总公司，青岛辛迪加咨询有限公司，青岛千帆信息有限公司等等非常多。想出国得先查清楚，才能托付给劳务公司办理。
青岛市境外职业介绍所、青岛市外国企业服务总公司、青岛市辛迪加经济技术合作有限公司、青岛开源国际经济技术合作有限公司、青岛九同国际经贸有限公司、青岛亨瑞咨询有限公司、青岛泰成对外经济技术合作有限公司。
境外就业中介机构的经营资格，需要国家劳动保障部、公安部、国家工商行政管理总局联合批准。目前，青岛市允许从事境外就业中介的机构只有以上7家。
Q5：青岛鸿运森出国咨询有限公司
青岛鸿运森出国咨询有限公司诉沈晓科服务合同纠纷上诉案
(2010)青民二商终字第234号
上诉人（原审被告）青岛鸿运森出国咨询有限公司。
法定代表人王剑，董事长。
委托代理人韩传明，康桥（青岛）律师事务所律师。
委托代理人崔玉同，康桥（青岛）律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）沈晓科。
委托代理人张夕德。
上诉人青岛鸿运森出国咨询有限公司因服务合同纠纷一案，不服青岛市市南区人民法院（2009）南商初字第70743号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。上诉人青岛鸿运森出国咨询有限公司的委托代理人韩传明、崔玉同，被上诉人沈晓科的委托代理人张夕德到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原审查明，2008年12月26日，沈晓科与青岛鸿运森出国咨询有限公司签订《境外就业中介服务协议书》，约定青岛鸿运森出国咨询有限公司为沈晓科提供赴马来西亚劳务的中介服务，沈晓科于同日向青岛鸿运森出国咨询有限公司支付了服务费33000元，并签署了书面声明书。沈晓科到马来西亚后，被告知因技术没有达到要求，而被要求回国。沈晓科从马来西亚返回国内的机票费用为3654元。另查明，青岛鸿运森出国咨询有限公司在工商行政管理部门登记的经营范围中不包含“提供境外就业信息、咨询、中介服务”内容。青岛日研经济技术咨询有限公司享有中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的劳社境外就准字〔2004〕年353号境外就业中介机构经营许可证，其中规定的中介活动经营范围包括“提供境外就业信息、咨询、中介服务”内容，有效期从2007年12月9日至2010年12月9日。青岛日研经济技术咨询有限公司于2008年5月9日出具授权书，授权青岛鸿运森出国咨询有限公司作为青岛日研经济技术咨询有限公司在青岛的新加坡业务代办处，负责青岛日研经济技术咨询有限公司在青岛的赴新加坡工作的中介服务，授权自2008年5月9日生效，有效期两年。
原审认为，从事境外就业中介机构经营活动必须取得由中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的境外就业中介机构经营许可证。青岛鸿运森出国咨询有限公司未取得境外就业中介机构经营许可资格，在其工商行政管理登记的经营范围中也不包含“提供境外就业信息、咨询、中介服务”内容，青岛鸿运森出国咨询有限公司在明知自身不具备从事境外就业中介机构经营活动资格的情况下，与沈晓科签订境外就业中介服务协议，违反了法律、行政法规的强制性规定，因此，双方之间签订的合同应视为无效。因该合同取得的财产，应当予以返还，有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失。沈晓科起诉要求青岛鸿运森出国咨询有限公司返还劳务服务费 33000元，并赔偿机票损失3654元的请求，事实清楚，证据确凿，于法有据，应予支持。
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