劳务派遣证申请条件？办劳务派遣证？

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• 申请劳务派遣许可证需要什么条件
• 劳务派遣申证需要什么资料
• 劳务派遣许可证申请条件
• 派遣证的办理
• 办劳务派遣证

Q1：申请劳务派遣许可证需要什么条件

申请劳务派遣许可证资料：

（1）劳务派遣经营许可申请书；

（2）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；

（3）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；

（4）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；

（5）法定代表人的身份证明；

（6）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；

（7）拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本；

（8）劳动合同文本；

（9）劳务派遣单位职工名册；

（10）集体合同文本（可不提供）。

《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。

《劳务派遣经营许可证》由人力资源社会保障部统一制定样式，由各省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门负责印制、免费发放和管理。

Q2：劳务派遣申证需要什么资料

一、申请劳务派遣的基本条件

1. 实收资本不得少于人民币二百万元；

2. 有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施（劳务派遣管理系统）；

3. 有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；

4. 法律、行政法规规定的其他条件。

二、申请劳务派遣所需材料

1、《广州市劳务派遣经营许可申请书》。

2、计划设立的公司法人提供《企业名称预先核准通知书》；已设立的公司法人提供企业法人营业执照。

3、公司章程；计划设立的公司法人提供验资机构（法定验资机构为会计师事务所）出具的验资报告，已设立的公司法人提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告。

4、经营场所的使用证明；与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单。

5、法定代表人身份证明。

6、符合劳务派遣法律规定的规章制度：

1) 派遣岗位名称和性质；

2) 工作地点；

3) 派遣人员数量和期限；

4) 按照同工同酬原则确定的劳动报酬；

5) 社会保险费的数额与支付方式；

6) 服务费的支付方式和标准；

7) 违反协议的责任。

你好！

阁夜(杜甫)

如有疑问，请追问。

Q3：劳务派遣许可证申请条件

【法律分析】：劳务派遣许可证申请条件具体如下：1、 场地性质办公或者商用区域；2、 租用面积在100平以上；3、 实缴资金200万元以上。劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，经营劳务派遣业务应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请劳务派遣许可证，如未取得劳务派遣许可证，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件：（一）注册资本不得少于人民币二百万元；（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；（四）法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

Q4：派遣证的办理

你已经在原籍办理落户的话，需要去学校办理改派

第一步：到招生就业处申请开具新的就业报到证。 须提供材料：①原就业报到证；②就业协议书或接收函或劳动合同原件及复印件一份。 注：若为接收函或劳动合同，须同时出具就业协议书原件。(若协议书遗失须出具书面承诺：承诺由于原协议书遗失或由于原协议书已与其他单位签约而造成的一切后果均由自己承担) 第二步：到本省教育厅审核盖章。 须提供材料：①原就业报到证(教育厅回收)；②学校开具的新就业报到证(未盖章)；③学校出具的改派报告；④协议书或接收函或劳动合同复印件一份。 第三步：到学校当地公安分局办证中心改签户口(不需迁转户口此步可略)。 须提供材料：①新就业报到证；②原户口迁移证。 第四步：到原档案管理单位迁移档案到改派单位(不需迁转档案此步可略)。 按照原档案管理单位要求出具相应材料迁移档案到改派单位，将报到证通知书(下联即白色那联)送交改派单位档案管理部门装入档案，更换原报到证下联。 提醒：请毕业生在毕业离校后及时查询落实自己的档案，方便办理相关手续。 第五步：到录用单位报到上户。 须提供材料：新报到证、新户口迁移证。

具体以当地政策为准

你的派谴证应该和档案在一个地方，去原籍取吧，那个东西是你干部身份的证明，很重要

Q5：办劳务派遣证

你是想找个劳务派遣的工作呢？还是想招劳务派遣工人呢？

找劳务派遣工作一般是自己先找到单位，然后单位如果不愿意和你签正式工，而是想以劳务派遣的形式用你，他就可以找个劳务派遣公司把放到那里，也就是你和那个劳务派遣公司签订了劳动合同，然后劳务派遣公司把你派到用人单位。大多数情况下劳务派遣公司是不会先把你招来再给你找工作的，除非用人单位有要求他们去招。

如果你想招劳务派遣工呢，可以叫劳务派遣公司帮你去招，也可以自己招来后叫应聘的人和劳务派遣公司签合同。