劳务派遣简易征收条件（小规模纳税人开具劳务发票的税率是多少）
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Q1：营改增后差额征收简易税额怎么计算
一、营改增后差额征收简易税额的计算方法见以下：
1、纳税人提供建筑服务适用简易计税方法的，以取得的全部价款和价外费用扣除支付的分包款后的余额为销售额。
（1）小规模纳税人跨县（市）提供建筑服务，应以取得的全部价款和价外费用扣除支付的分包款后的余额为销售额，按照3%的征收率计算应纳税额。
2、根据《财政部、国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)附件2的规定，经纪代理服务，以取得的全部价款和价外费用，扣除向委托方收取并代为支付的政府性基金或者行政事业性收费后的余额为销售额。向委托方收取的政府性基金或者行政事业性收费，不得开具增值税专用发票。
二、简易征收，即简易征税办法，是增值税一般纳税人，因行业的特殊性，无法取得原材料或货物的增值税进项发票，所以按照进销项的方法核算增值税应纳税额后税负过高，因此对特殊的行业采取按照简易征收率征收增值税。
1、一般纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
2、小规模纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
3、选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。
Q2：营改增后劳务派遣可以按简易办法征收增值税吗
完全可以开具专用发票。但由于是简易征收，所以进项不能抵扣。 你们简易征收率是多少啊？我还没有听说过营改增简易征收的
应该不能吧。
Q3：劳务派遣差额征税直接按票面确认收入可以吗
是的。
1、 国税局发的文件上说一般纳税人提供劳务派遣服务，可以按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税〔2016〕36号）的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为，按照一般计税方法计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
2、小规模纳税人提供劳务派遣服务，以取得的全部价款和价外费用为，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
3、选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用，可以开具普通。
如果你开票时选择的是差额开票，打出来的票是自动标注差额征税字样的
Q4：小规模纳税人开具劳务发票的税率是多少
小规模纳税人提供劳务派遣服务，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税；
选择差额纳税按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
小规模纳税人提供劳务派遣，如果按照取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%征收率计算缴纳增值税。
如果选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社保及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
所以，开具发票应当依照实际的征收率3%或者5%开具。
Q5：劳务公司清包工项目简易征收能开专票给甲方吗？代发工资后，申报增值税按差额申报还是全额申报
一般纳税人劳务，只能按适用税率开具6%的发票，不能开3%的；发的工资不能扣除差额征税，要全额征税
如果采购，或者从其他公司取得专用发票，可以认证抵扣进项税额
复核劳务派遣性质的，可以选择按照简易计税方法，按收取的全部价款扣除代用工单位支付的劳务派遣员工工资福利社保后的余额为销售额，适用5%征收率，不能抵扣进项税额