中联重科是国企吗?中联重科怎么样?

中联重科是国企吗?中联重科怎么样?

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Q1:中联重科怎么样

中联重科股份有限公司创立于1992年,是业内首家A+H股上市公司,主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造,其主导产品覆盖9大类别、49个产品系列、800多个品种,为全球6大洲80多个国家的客户创造价值,拥有覆盖全球的完备销售网络和强大服务体系。

中联重科是一家集工程机械、环境产业、农业机械和金融服务多位一体的全球领先高端装备制造企业。公司的工程机械板块和环境产业板块均位居国内第一,农业机械板块位居国内第三。各板块定位清晰,既立足专业,又合力向上

中联重科是一家集工程机械、环境产业、农业机械和金融服务多位一体的全球领先高端装备制造企业。公司的工程机械板块和环境产业板块均位居国内第一,农业机械板块位居国内第三。各板块定位清晰,既立足专业,又合力向上。

现工程机械行业萎缩严重,中联重科积极转型,主推环境产业板块及农业机械板块。同时发展中联重科商城。

市场下滑导致的公司经济紧张,人员优化是非常有必要的,但是相对来说中联重科还是一家非常人性化的公司。

别买中联重工的就行,轴承一月断三次 河北保定伟业经销商私自贩卖三包零件 总公司不给回复(貌似狼狈为奸) 他们就是套钱的,为什么不把它们抓去用镰刀帮出问题的收割机割麦子?????

我同学是电焊工 没活干 转岗销售卖不出去 被迫下岗

Q2:中联重科混凝土售后代表的年薪能到7万吗?底薪才1250元..真不知道这个七万是怎么拿到手的,谁知道答案?

7W那里听说的? 第一年肯定是没有,还有年终奖嘛。 底薪7W 那就不是售后代表了,应该是主管或者经理了~

你是不是要的中联cifa生产的混凝土喷射机,用来搞隧道工程的,那东西我在北京工程机械展上看到过,据工作人员说得300万左右。我不晓得你是不是说的cifa的那台。

Q3:#中联重科股份有限公司#请问每天发布这么多的招聘信息,投递简历也没见有回应,是不是只是走流程,实际

哪个岗位?目前缺一线电焊工等、督察、清欠专员(驻外省)、审计、合同审查(硕士、过司考)、催收律师(硕士、过司考)等。其实,一个公司大量招各类人员,反面说明一个问题:留不住员工。如果你是别无选择,就守着这个公司吧;如果还有选择余地,就别等这里的回应了,进来了也不一定能熬到人事给你画的饼 来自职Q用户:匿名用户

楼主,我很佩服你。

锌业股份的短期走势还可以,应该还会继续上涨。但是有色的整体行情可能一般。毕竟有色龙头已经翻倍了。

Q4:找工作道阻且长,为什么现在的企业大部分员工都是劳务派遣?

随着社会生活水平的不断提高,越来越多的人关注就业问题。虽然很多人都会上大学,但是大学毕业之后,人们就很容易面临就业问题。面对就业问题,可能很多人会自己找工作,也有一些人会选择找劳务公司。关注社会时事的网友们可能注意到这样一个奇怪的信息,现在的企业大部分员工都是劳务派遣。这则奇怪的信息一经爆出,就吸引了很多人的关注以及对劳务派遣的讨论。

虽然劳务派遣制度会给人们带来一定的好处,但是劳务派遣制度的员工和正式员工存在很大的区别。根据相关的信息来看,之所以现在的企业大部分员工都是劳务派遣的,主要是因为三个方面。第一个方面就是企业可以压价。由于这些劳务派遣的员工和劳务公司之间会签订劳动协议,这些劳务派遣的员工和企业不会有太大的关系。由于劳务公司企业会进行直接的沟通,劳务派遣的员工可能不会知道正式员工和劳务派遣员工之间的差异。

从这个方面来说,企业可以规定员工的劳动时间和价钱。第二个方面就是劳务派遣的员工可能不会享受到五险一金的待遇等。如果员工是企业的正式员工的话,那么,企业不仅要支付员工的工资报酬,而且还要为员工交五险一金的费用。对于劳务派遣的员工,可能这些员工不会享受到五险一金的待遇。除了五险一金,劳务派遣的员工可能还享受不到很多福利政策。

之所以劳务派遣的员工可能会享受不到很多福利政策,主要是因为这些员工是由劳务公司派遣的。虽然企业要保障员工的各项福利待遇,但是企业不一定会保障派遣员工的各项福利。第三个方面就是劳务派遣的员工可能会产生一些积极的影响。如果劳务派遣的员工想要转正的话,那么劳务派遣的员工就必须努力工作。

Q5:劳务派遣在国企能干领导吗?

以前我们单位一个副总和我们一样都是劳务派遣,至于怎么干到副总的不太清楚。后来找关系又调到县分公司当一把手。2017年国家要求劳务派遣雇佣不得超过公司用工的百分之几,公司给有关系,考核好的劳务派遣都转正式员工了。于是人家就正式成为了,国企正式员工。

后来公司改革劳务派遣员工只能担人非生产类和非财务类工作。说白了就是后勤和综合里的,跑跑腿,扫扫地,统计分析什么的。

要业绩没业绩,要啥没啥了,这种情况怎么可能再升官呢?

劳务派遣在公司裁员和减薪的时候永远是第一梯队,升官发财不可能了。时代已经过去了。

前段时间某通讯运营商裁员一大批,人们都闹到省里了,后来也没有说出个123来。劳务派遣去国企工作只能告诉自己图个稳定,别的就不要想太多了。