榆林搏达互惠房地产有限公司?请问惠州的惠众劳务派遣是正规的公司吗?
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Q1：惠州最大的企业是哪家
最大的国有企业：TCL
最大的中外合资企业：南海石化
当然，南海石化的资金是最多的。你可以进一步查阅相关资料。
——草言123
惠州劳务派遣最大的是：惠州众力劳务派遣公司，该公司也很正规、专业。常年能提供普工、保安、小时工、农民工。值得合作……
Q2：惠州劳务派遣公司扣社保合理吗?
既然扣你的钱就得有交纳社保的手续，可能暂时没有办理好，再等等吧。另外公司不和你签订劳动合同违法，你可以依据劳动合同法随时辞职或要求双倍工资。
直接打社保局的电话查询一下就知道啦，如果没有就顺便投诉一下这个公司
劳务派遣的劳动者的人事关系在劳务公司，
也就是应和劳务公司签订劳动合同，
社保金由劳务公司缴纳，
和工作地点的公司没有任何关系。
Q3：普工没过式用期自动离职但签订了三年合同，派遣公司要追究法律责任，怎么办
第二节 劳务派遣
第五十七条 劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元。
第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。
用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。
第六十条 劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。
劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。
劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
第六十一条 劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。
Q4：惠州广速劳务派遣公司怎么样
惠州市广速人力资源有限公司成立于2019年03月13日,注册地位于博罗县园洲镇上南管理区。
Q5：请问惠州的惠众劳务派遣是正规的公司吗
惠州市惠众劳务派遣有限公司位于惠州市仲恺高新区惠环办事处惠风4路13号区33号2楼，是经惠州市劳动局批准，并在工商局注册成立的一家集人力资源开发引进、劳务派遣、经济信息咨询、企业管理咨询、人事代理、物业管理、联合办学，就业实习管理为一体的综合性服务单位。
还一般吧，具体的楼主到她们公司看她们的营业执照就知道了，
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