广州劳务派遣许可证？广州哪家劳务公司可靠？
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Q1：广州欢创劳务派遣有限公司怎么样？
作为一个执业律师从法律的角度来探讨这个问题。根据我国《劳动合同法》第五十七条的规定，经营劳务派遣业务应当具备下列条件：(一)注册资本不得少于人民币二百万元；(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。通过登录国家企业信用信息公示系统查询，欢创公司于2010年5月21日成立，注册资本2000万元，注册地址在广州市番禺区大龙街市莲路傍江东村段33号2号楼215室 ，股东为罗宁弟持股95%、罗淼森持股5%。公司具有番禺区人力资源和社会保障局颁发的《劳务派遣经营许可证》，有效期自2017-05-05至2020-05-04。
希望能帮到您。
Q2：劳务派遣工作稳定吗？
您好。谢谢您的邀请。现实生活中，劳务派遣作为一种用工形式，可以说是比比皆是。劳动合同法对此也有规定。劳务派遣工作稳定吗？不可一概而论。
第一，取决于被派遣到的用工企业的效益和用工需求。如果效益好，用工需求就会稳定或增加，其员工队伍就比较稳定。否则，裁员首先从劳务人员开始。
其二，取决于实际用工单位的性质。事业单位，国营企业比较稳定；集体或民营企业人员流动性大，稳定性相对差一点。
其三，取决于劳动者自己的品行和业务素质，如果勤勤恳恳，业务能力强，能处理好人际关系，单位会珍惜你，自然稳定程度高。
我曾经是一个小型地方企业的正式职工，2003年下岗，幸运地在外地一家国企找到一份的劳务派遣性的工作，我带着感恩的心珍惜这份工作，领导和同事对我都很不错，自己也没在同工同酬这些事情上纠结，一干就是十年。
后来由于政策调整，劳务公司撤销，单位对我们这些劳务人员也作了妥善安排，我们与他们下属的一家集体企业签了无固定期限劳动合同。
当然，各人看法不一。有的人不喜欢过于稳定的工作，不断寻找喜欢的工作。有的人不想频繁跳槽，寻求稳定，那么，如果你还有可选择的余地，考公务员或事业单位吧，比当劳务派遣工强些。
Q3：关于广州劳务派遣的有关问题
一、派遣公司没义务为你转移社保；
二、社保转移手续麻烦，要来回跑的；
三、现在转移社保会有损失，建议暂时放着不管；
四、以后可以并户时，再合并就会方便多。
劳务派遣公司可以为你安排其他的工作，但是你不想做的话就要提出辞职。劳务派遣公司有义务为你办理社保的停保手续。如果劳务派遣公司不为你安排工作，你可以要求劳务派遣公司为你申请失业金。
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Q4：选择创一劳务派遣有哪些好处
（2）可做到“你用人，我管人”的管理机制，降低人力资源管理和制度成本，
降低产品成本，提高市场竞争力，使企业的人事管理更为便捷专业。
（3）减少企业与劳工之间的各种工伤劳资纠纷，以及可以避免周旋与日益复杂
的规定和要求，节省管理成本。
（4）企业可根据定单或季节的需要，灵活调整工人数量和工种。 创一劳务派遣服务流程：
依据客户提出的要求（工人数量、技术要求、性别等），对实际工作环境、岗位进行考察。
了解当前现有人员基本情况，初步确定劳务人员的方向和构成。
拟写方案，根据客户要求和现有状况，制定相应劳务方案。
洽谈完善，双方研究、协商劳务方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善方案。签订协议，明确双方权利、义务；分清法律责任；依法签定劳务方案。实施服务，严格执行劳务协议之各项约定，按照协议实施劳务服务工作，满足客户需求，解决客户问题。 创一劳务派遣以“诚信、务实、优质、高效”的经营理念，愿竭诚与您合作，共创美好未来。
可以
Q5：广州哪家劳务公司可靠？
广州天玛公司吧，劳务派遣和代招聘做得很好的。详细情况你可以在咨询一下的。希望可以帮到你
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