其他连续劳务报酬怎么扣税?劳务报酬个人所得税怎么计算?
内容导航：
Q1：关于劳务费及交税的问题
1、劳务费，即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得，它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得，而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。即在机关和企事业单位中任职、受雇而得到的报酬，存在雇佣与被雇佣关系。
劳务报酬是指所得：指个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
2、税率：
工资薪金所得, 适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。税率表：
级数 含税级距 税率(%) 速算扣除数，税法规定：劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用；每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20% ， 税率为20% 。例如：A销售人员当月提成1800元，要交（1800-800）*20% = 200 元个税； 当月提成5000元，则要交5000*（1-20%）*20% = 800 元个税。单次应纳税所得额不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额*20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额*30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额*40%-7000。
税法规定：
1、个人取得的劳务报酬收入，应当交纳个人所得税。应交税款=（劳务报酬收入-费用扣除额）*税率。根据题中情况，相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%。
2、劳务报酬项目应交的个人所得税，由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定，向其主管税务机关交纳。
3、帐务处理问题。根据会计制度、税法及相关法规的规定，企业支付的劳务费支出，不构成工资总额，应当计入“管理费用——劳务费”科目，并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费，不交纳各项社会保险金和住房公积金。在计算应交企业所得税时，劳务费应当在当地税务机关规定的劳务费扣除标准（注意，不是工资标准，如计税工资标准等）内，据实扣除.
麻痹的，上次老师说超过800扣税，但是是按全额的20%算得。最高发1000，要扣200的税，发1000和发800一个价钱，所以给我们发钱都是最高800。我就感觉是骗我们的
Q2：劳务报酬个税怎么算才对
劳务费个人所得税，顾名思义就是针对劳务费的个人所得而征收的一种税种。那么劳务费个人所得税如何计算?下面为大家详细讲解一下：
劳务费个人所得税计算方法
劳务费个人所得税的计算方法具体如下，根据相关税法规定劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用;每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20%，税率为20%。比如说，A销售人员当月提成1800元，要交(1800-800)×20% = 200 元个税;当月提成5000元，则要交5000×(1-20%)×20% = 800 元个税。在这里需要注意的是单次应纳税所得额不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额×20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额×30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额×40%-7000。
劳务费个人所得税的计算方法就是这些，当然今后在遇到具体情况还需要具体分析才可以。
此回答是借用的人家的，你所说的演讲收入的可以等同于：单次应纳税所得额不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额×20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额×30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额×40%-7000。
答：劳务报酬所得应纳税额的计算公式为：
（1）每次收入不足4000元的：
应纳税额 = 应纳税所得额 * 适用税率
= （每次收入额 - 800）* 20%
（2）每次收入在4000元以上的：
应纳税额 = 应纳税所得额 * 适用税率
= 每次收入额 * （1 - 20%）* 20%
（3）每次收入的应纳税所得额超过20000元的：
应纳税额 = 应纳税所得额 * 适用税率 - 速算扣除数
= 应纳税所得额 * （1 - 20%）* 适用税率 - 速算扣除数
例如1：某翻译员一次取得翻译收入3500元，计算其应纳个人所得税额。
应纳税额 = （3500 - 800）* 20% = 540（元）
例如2：某老师一次取得讲课费用5000元，计算其应纳个人所得税额。
应纳税额 = 5000 * （1 - 20%）* 20% = 800（元）
例如2：某歌星一次取得表演收入40000元，计算其应纳个人所得税额。
应纳税额 = 40000 * （1 - 20%）* 30% - 2000 = 7600（元）
劳务报酬所得税率表如下：
Q3：每个月在不同的人那里多次从事不同的工作，每次获得劳务报酬不超过800，要不要交个税？
按照个人所得税法规定，应当缴纳个人所得税的。
你这种情况属于劳务报酬所得，以收入减除20%的费用后的余额为收入额。劳务报酬所得与工资薪金所得并入综合所得，按年合并征收个人所得税，次年汇算清缴，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额
现在没有追责，一般很少有主动报税的，本来收入也不多，还是多买点好东西，好好犒劳一下自己的肚子吧
自由职业者，如果自己不主动交税，很难查出来，你可以选择交税，只要你收入达到了交税的标准。
Q4：劳务报酬个人所得税怎么计算？
劳务报酬所得，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。自然人取得劳务报酬所得，由向个人支付所得的单位或个人为扣缴义务人，依法预扣预缴或代扣代缴个人所得税税款。扣缴义务人向劳动者或居民个人支付劳务报酬时，应当按次或者按月预扣预缴税款，具体计算方法为：劳务报酬所得以收入减去费用后的余额为收入额。预扣预缴税款时，劳务报酬所得每次收入不超过四千元的，需扣除费用按八百元计算；每次收入超过四千元的，扣除费用按收入的百分之二十计算。需要注意的是如果劳务报酬所得，属于一次性收入的则以取得该项收入为一次；如属于同一项目连续性收入的，则以一个月内取得的收入为一次。劳务报酬所得，以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额，计算应预扣预缴税额。劳务报酬所得适用个人所得税预扣率表。
[法律依据]
《中华人民共和国个人所得税法》第六条
应纳税所得额的计算：
（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。
（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。
（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。
（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。
（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠，捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分，可以从其应纳税所得额中扣除；国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的，从其规定。
本条第一款第一项规定的专项扣除，包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等；专项附加扣除，包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出，具体范围、标准和实施步骤由国务院确定，并报全国人民代表大会常务委员会备案。
Q5：劳务报酬税率
每次劳务报酬收入不足4000元的，800元税费；每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20% ，税率为20% 。
单次应纳税所得额不超过2万的应纳税额=应纳税所得额*20%。
单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的应纳税所得额*30%-2000；单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额*40%-7000。
扩展资料：
劳务报酬通常通过“生产成本”、“管理费用”、“销售费用”等科目核算。纳税人支付劳务报酬则需要取得相应的劳务发票，并按规定代扣代缴劳务报酬类个人所得税。
个人担任企业董事职务所取得的董事费收入，也属于劳务报酬性质，按劳务报酬所得项目征收个人所得税。
劳务报酬所得是个人独立从事某种技艺，独立提供某种劳务而取得的报酬，他与支付报酬的单位不存在雇佣与被雇佣关系；而工资、薪金所得是个人非独立劳动，从所在单位领取的报酬，他与支付报酬的单位存在雇佣与被雇佣关系。
一、对劳务报酬所得，其个人所得税应纳税额的计算公式为：
1、每次收入不足4000元的：
应纳税额=（每次收入额-800）*20%
2、每次收入在4000元以上的：
应纳税额=每次收入额*（1-20%）*20%
3、每次收入的应纳税所得额超过20000元的：
应纳税额=每次收入额*（1-20）*适用税率-速算扣除数
超过20000-50000的部分，税率30%，速算扣除数2000
超过50000元的部分，税率40%，速算扣除数7000
二、“对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定。
根据《个人所得税法实施条例》规定，“劳务报酬所得一闪收入畸高”，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。对应纳税所得额超过20000-50000元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过50000元的部分，加征十成。因此，劳务报酬所得实际上适用20%、30%40的三级超额累进税率。”——有关规定
三、例：假设王某一次取得收入25000元，适用税率是多少？所得是25000*（1-20）=20000，还没有超过20000元，适用税率为20%。
假设王某一次取得收入25001.25元，适用税率是多少？所得是25001.25*（1-20%）=20001元，适用税率为30%。是全部所得适用30%吗？不是。只是所得超过20000元的部分适用税率为30%。
25001.25*（1-20%）*30%-2000=20001*30%-2000=4000.3
或 20000*20%+1*30%=4000.3
四、你的收入额是12000元，应纳税所得额是12000*（1-20%）=9600
应纳税额=应纳税所得额*适用税率=12000*（1-20）*20%=1920元
五、明确几个概念，
收入额12000元——应纳税所得额12000*（1-20%）=9600——应纳税额12000*（1-20%）=9600*20%=1920
六、为什么其中的20%不计入应纳税所得额，这是国家给纳税人的生计费用，对于生计费用是免税的。就认为其中的20%，作为生计费用，不管你的劳务报酬是多少
劳务费个人所得税计算公式, 在百度中搜一下小蜜蜂劳务费,网页上有正算和反算的excel计算公式下载
个人劳务报酬去税务局开票，主要涉及增值税及其附加税费和个人所得税。其中增值税为3%，增值税的附加税费（城建税、教育费附加、地方教育费附加）加起来等于增值税的12%，劳务报酬个人所得税为超额累进税率，超过800元的部分才开始征税。劳务报酬所得，其个人所得税应纳税额的计算公式为：
（1）每次收入不足4000元的：
应纳税额
=应纳税所得额*适用税率
=（每次收入额-800）*20%
（2）每次收入在4000元以上的：
应纳税
=应纳税所得额*适用税率
=每次收入额*（1-20%）*20%
（3） 每次收入的应纳税所得额超过20000元的：
应纳税额
=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数
=每次收入额*（1-20%）*适用税率-速算扣除数
<< 上一篇
下一篇 >>