加拿大劳务派遣(出国加拿大务工是合法的吗?有正规公司帮办理吗?全部费用多少钱?)
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Q1：请教各位：我在加拿大开公司，从国内带劳务人员出去工作需要注意哪些问题？
加拿大有比较完善的健保体制,你可以选择给工人办理社保卡,如果社保卡还没办下来,自此之前你可以给工人上医疗保险(可按天计算,每天2个加币),可以减轻你的工人发生意外伤害时,对你的损失。
如果 你的工人黑在加拿大了，你的公司会被列入黑名单，以后要想再带人过去就难了。
经济危机不会影响签证率
签证官不会受任何政治因素的影响的
但是你的雇主公司的经济状况证明就会至关重要了
因为如果那边公司有问题的话
你也没辙啊
基本劳务签都是那样
不会被经济危机影响太多的
Q2：去加拿大劳务费用是多少钱
出国劳务包括的人员没有统一的规定范围，只要劳务输入国需要，且劳务输出国拥有的劳力和服务都可以包括在出国劳务的行列中。以我国为例，输出的人员主要有：建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。
首先你需要找到的是加拿大这边的接收单位，如果有请他们给您出一封邀请函，填写一个表格，基本不用花钱。（前提是您的工作项目是加拿大当您工作列表紧缺项目）如果请中介帮助找单位帮助办理的话可能需要5万人民币左右当然中介因该会帮您介绍工作。如果收费很高还不包工作建议您慎重选择。
Q3：正规加拿大劳务出国
很多劳务中介不靠谱，正规的劳务中介少之又少。劳务中介公司会收取不少费用，并且有被骗的风险。想出国打工不一定要通过劳务中介，还有其他途径。建议你可以上网在各大招聘网站上找出国工作的信息，多上一些知名的招聘网站，多投简历，这样找工作机会多一些，而且企业直招的岗位没有中介费。
国家规定，出国劳务必须通过有资质的公司办理才行。
现在加拿大对劳务人员要求比较高，一个是年龄，一个是专业，还有外语都有要求，都符合的才可以。
现在有些公司打着不需外语，不需技术，不用面签，或者出国费用很低，或者国内付很少一部分，其他从工资扣，这些都需小心。正规资质公司没有这么办理的！
Q4：出国劳务去加拿大怎么办理？
劳务输出去加拿大就是办工签了，工签办理方式也就那么几种。
第一种，先找雇主拿到lmia，再办工签，不过这种方式代价很高，也就是费用很高，一般来说都是为了拿到移民身份，除非你的技能极其高超，别人真就无法替代，加拿大公司就看上你了，否则谁会花这么大代价舍近求远大费周折的帮助办理工签。
第二种，季节性短期工签，这个是加拿大移民局为了缓解季节性用工荒，而设立的一种工签。一般是农业领域比如采摘水果季节需要采摘工或者是季节性加工厂等招收临时工，具体申请要看雇主方的要求。
第三种，高级技术人员或管理人员。这种工签一般是大型跨国公司直接招收外国技术人员，工签都会由公司的法务部门直接包办，根本不用操心，比如亚马逊公司的加拿大分公司就经常这么引进中国雇员，姑且把这个也算成一种形式的劳务输出吧。
不管什么形式的劳务输出方式，工签都是合法工作的前提，说实话只是劳务输出打工赚钱根本不是来加拿大外国工人的真实目的，因为这样做根本不划算，因为工签都是成本，而且是很大一部分成本，都要自己承担，除非雇主愿意承担工签的成本，而且一旦拿到了宝贵的工签，永居身份基本上也就不远了。
Q5：出国加拿大务工是合法的吗?有正规公司帮办理吗?全部费用多少钱?
政府的劳务没有，都是个人搞的，网上招聘的都是骗人的，融资。
办理工作签证就可以了。
你好！
可以的，在校的时候是在校的工作签证，大学毕业以后是3年的工作签证。只要申请work permit就行。
如有疑问，请追问。