出国劳务意外保险(出国劳务靠谱吗)

出国劳务意外保险(出国劳务靠谱吗)

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Q1:请问出国劳务是不是真的?可靠吗?

是真的

出国劳务, 亦称劳务出口, 是指劳务出口国(输出国)向劳务进口国(输入国)提供劳动力 或者服务, 以谋取经济利益, 获得外汇收入。出国劳务可以说是一种无形的劳务贸易。出国劳务包括的人员没有统一的规定范围,只要劳务输入国需要,且劳务输出国拥有的劳力和服务都可以包括在出国劳务的行列中。

以我国为例,输出的人员主要有:建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。

扩展资料:

我国劳务输出的方式主要有5种:

(1) 通过对外承包工程带动的劳务输出。各种形式的承包工程需要承包公司派遣相关的项目管理、设计、施工、安装调试和技术培训人员为工程项目提供劳务。

(2) 境内企业法人与国外雇主签订劳务合同派出劳务人员。

(3) 在境外投资、兴办企业派出管理人员、技术人员以及培训人员。

(4) 通过成套设备和技术出口需本国劳务人员进行安装调试、技术指导、人员培训等而产生的劳务输出。

(5) 民间劳务输出。劳动者个人通过各种渠道自己联系出国谋职。

参考资料来源:百度百科-出国劳务

Q2:现在出国劳务合适吗?

虽然有经济危机 但是也不是不可以去 想赚钱估计是每个想出去的人的目的 但是看你是什么类型的劳务了 如果是建筑工的话 那应该主要是非洲那边吧 因为那边基础建设方面外劳还是比较需求的吧 只是比着从前有点严格了好像 如果是服务型劳务或者高技术性质劳务 就建议你去发达国家了 亚洲的新加坡啊 欧美国家啊 毕竟水平高的话才会赚大钱啊 就这些吧

现在 出国有什么不合适的~~具体出国劳务的事你也可以加我聊~~

 那得根据自己的实际情况

Q3:出国劳务靠谱吗

现在由于日元上涨,出国赴日本劳务还是很不错的,关键看你如何选择出国劳务的公司,这需要你谨慎选择,选择谨慎的出国劳务公司,你可以通过国家商务部网站进行查询,看当地的那家劳务公司具有资质,如果想了解出国劳务资讯,你可以百度万国劳务,查看最新的出国劳务资讯信息

看情况,还要看去哪个国家

还可以

靠谱

Q4:现在适合出国劳务吗?要出国劳务需要注意哪些,比如需要多少钱能挣多少钱,还有中介什么的?详细点 谢谢

具体要看那个国家了,每个国家的情况是不一样的。

出国劳务须知:

一、如何选择外派公司?

首先要了解招聘人员的公司是否具有对外贸易经济合作部(简称“外经贸部”)批准的外派劳务经营资格,凡外经贸部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗,您可以通过以下几个途径了解:

(一)向当地政府的对外贸易经济合作厅(局)的外经处了解;

(二)向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解

另外,有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员,您应了解清楚委托他们的经营公司的情况。

二、报名前应该了解哪些情况?

报名前,要重点了解以下情况:

(一)去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称;

(二)做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间;

(三)报酬待遇:包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给您,或者通过经营公司转交给您,或者存入您的银行户头。

同时,您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人,您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。

三、出国前需要支付哪些费用?

出国前,自己需要负担并不再退还的费用有:

(一)体检费:体检可以由您自己到县级以上医院进行,也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付,并留下收据;

(二)培训费:根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间(包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费),培训费由您直接支付给培训中心,也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时。

(三)护照、签证费:按规定支付;

(四)机场建设费:按国家规定支付;

(五)打预防针:按防疫部门实际收取支付;

(六)您与派遣公司所签合同的公证费,按收据金额支付。

四、为什么要参加培训?

培训将帮助您进一步了解有关国家的情况,了解您出国工作的基本权利和义务,帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派劳务人员培训合格证》,您不能被派往国外务工。

五、在与经营公司和雇主签订合同时应该注意那些问题? 和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》,您和外国雇主签订的合同叫做《雇佣合同》,这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内容基本一致。要特别注意,不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。

在签订合同时,要特别注意合同中必须有下列内容:工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。

出国后,外国雇主除支付您工资(工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准)和加班费外,一般情况下,还负担以下费用:伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险(有的国家如日本,牙病不在医疗保险之内)和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。 需要提醒的是,必须保存好所签订的每一份合同,一旦出现纠纷,它将是维护自己的合法权益的重要法律依据。

六、为什么交纳履约保证金和服务费?

与经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中,根据国家规定,还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。

履约保证金一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。履约保证金由您直接交给派您出国的经营公司,经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后,经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本息(按您在外劳务期间活期存款利息计)如数返还给您。如您没按合同履行完义务,您无权要求退还保证金。 服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。

七、履约保证金和服务费的交纳标准是多少?

根据国家规定,履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资(不包括加班费,下同)的20%。

如果您与国内工作单位保持劳动合同关系,服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%;

如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系,服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5%。具体交费多少,您要根据合同认真计算。

请注意,交纳各种费用一定要索取收据,并保存好,作为今后索要退费的依据。

八、是否还要支付中介介绍费?

如发生中介费,应该由经营公司支付。

九、出国手续都包括那些?如何办理?

出国手续包括国内手续和国外手续。

国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等,去有的国家和地区还要打预防针,以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。

办理这些手续需要您提供的材料主要有:户口簿、身份证、学历证书、照片等等。

国外手续包括入境许可、工作准证等,由外国雇主负责。

办好上述手续,您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去,经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力,出国手续费不予退还。

十、在国外工作应注意哪些问题?

在国外工作期间,您必须严格执行合同,遵守当地的法律法规,尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工,不要去赌博场所或者色情场所,更不要擅自脱离工作岗位。脱离原工作岗位到别的地方工作,在国外被叫做“打黑工”或“自由工”,是违法的。

履约期满后您必须回国。如果您在国外工作期间雇主企业倒闭或者破产,合同中止执行,您必须回国。回国后您可以要求退还履约保证金和按比例退还管理费,您的其他损失根据合同追讨。

十一、在外工作遇到困难怎么办?

您在国外工作时,难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费,甚至受欺负打骂等;还可能发生伤亡、自然灾害或者战争等紧急事件。发生上述情况时,您可以通过如下办法保护自己的权益。

(一)您与雇主的矛盾,可以根据和雇主签订的《雇佣合同》与雇主进行交涉,也可以向当地的有关部门反映;或向经营公司及经营公司在当地的代表反映,由他们根据和雇主签订的《对外劳务合作合同》与雇主进行交涉,或参与共同协商解决问题。

(二)如果您与经营公司之间产生问题和纠纷,要根据双方签订的《外派劳务合同》协商解决,或按照国内的法律法规和政策,通过法律程序解决。

(三)通过自己或经营公司均无法解决的重大问题,您可以向我驻在国大使(领)馆或者代表机构反映问题,寻求帮助或者进行咨询。

(四)在发生自然灾害、战争等紧急事件时,经营公司和使馆会主动给您提供帮助,尽最大努力保证您的生命安全。

出国在外,必须处处事情要小心。

Q5:我想现在出国劳务,请大家指导一下

1、金融危机情况下,国外失业率增加,你就业的话工资也会低。但是汇率也低,你付出的中介费生活费也都降低了。

2、日本最高,日本工资要甚至超过美国,一般labor的活能赚到rmb15000-25000,新西兰主要是采摘赚的比较多,旺季也能赚到20000多rmb,但是旺季只有5个月,其他时间差不多一般打工能赚1万以上,新加坡工资差不多2000新币,核1万块吧。

3、一般的劳务派遣合同都是1-3年。如果是工作签证或者日本的技术签证、或者新加坡的sp、ep的话,看雇主和公司情况,多少年都可以,甚至可以绿卡。

4、新加坡、日本和新西兰都可以自己联系,中介也不见得可靠。

5、心得:在哪里都不如国内好,去了就知道了。

1、有影响,但不大,你想想金融危机影响到的公司还敢招人吗。

2、日本(日本政府新的规定有270多个职业种类)好一些三个国家比较而言,日本不管是收费还是收入相对合理一些。新西兰收费和要求相对高一些,新加坡普遍的收费高收入低。

3、一般是3年

4、95%以上是走的中介

一般都是走中介的 因为在国内 办理出国的 95%以上都是中介

在国外 你大专毕业就相当于咱国内小学毕业

别看现在是金融危机 对出国劳务没啥影响

个人建议 去日本吧 费用低 挣钱比其它国多

相对来说“性价比”还是不错的

可以办新西兰度假工作签证,如果你的英语好,还不如办澳洲技术移民呢,费用比劳务的还便宜。

出国劳务是不是就是去国外工作?怎么办的啊?我也想问的。