秀山找工作？广东海龙新加坡出国劳务有这回事吗？
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Q1：怎么去日本工作啊？签证现在好办吗？有帮办这个的没？哪里可以找？
办理工作签证要准备身份证，户口本，学历证明（大专以上学历含大专），护照，简历，证件照，生活照，还要录制自己介绍的视频，会日语录制日语版的，不会日语录制中文版的但是也添加中文字幕
一、日本的工作类型有两种签证：
一种是研修签证，只能在日本工作三年，不能续签。（大专以下学历，可以走研修签证）
另一种是工作签证，这个可以续签（大专专以上学历（含大专）在学信网可查到，走工签）
二、办理流程：
一般情况都要找劳务公司的办理，首先劳务公司跟日方雇主沟通，给您做中方担保，日方才会给你安排面试的机会，面试通过还要给你办理在留资质证，再留资格证的申请和审批在半年左右，再留资格证是日本政府下发的（日本入管局），日方雇主是你再日本工作的担保的机构，在留资格证下来后，在国内日本大使馆在办理签证，最后买机票就可以出国了
三，正规劳务公司查询方法
商务部资质查询：
商务部（官网）→导航里的《走出去》选项→企业名录里面的《对外劳务合作企业名录》选项→对外劳务企业名单→选择省份→查找企业
四、验证劳务公司是否正规的方法如下：
现在黑中介，假中介太多了，已经扰乱了出国劳务的市场
，从下面几点可以衡量劳务公司的合法性和合同的正规性
第一，有没有资质（商务部网站能查到），有资质的不一定是骗子，没资质的一定是骗子
第二，收费是不是透明，合同要写清楚。
第三，出国失败后，费用是不是全额返款，有没有培训，培训的费用是在费用里还是不包含培训费，出国失败后培训费退不退。
第四，收费是一次性的还多次的，合同里是否写清，此次费用包含什么。
第五，合同是不是跟业务员说的一样，不要说一套做一套，应该说到做到，有的还不让把合同照相或者拿着合同问律师，正规合同不怕验证。
第六，你要是大专以上学历（含大专）是可以走工作签证的，要是可以走工作签证，而让你走劳务，那就是昧着良心做事，因为研修在日本就能工作三年，还不能二反
Q2：走出趣找出国的工作怎么样？服务好不好？
走出趣可以的，表哥去年就是在这平台找了份海员的工作，就是走船的，全世界到处跑，虽然可能老是在船上会比较倒腾，但是他说待遇挺不错，每月都有1万多，另外在吃住方面也不错，有厨师伙食也挺好。之前还给我们发了他工作的船上的照片，环境还不错。他说当时上岗的证件，还有面试应聘等等流程，走出趣上都有，特负责，安心省心！
出国劳务包括的人员没有统一的规定范围，只要劳务输入国需要，且劳务输出国拥有的劳力和服务都可以包括在出国劳务的行列中。以我国为例，输出的人员主要有：建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。
挺好，上个星期在走出趣咨询了一下，打算最近去确定面试流程。
听过走出趣，好像是专门找出国工作的平台，村里有几个老乡也是通过走出趣到外国工作了。
好像看到过，有次飞新加坡在T3看到过他们合影，好像是平台的客服给会员送机，没事去围了个观
Q3：广东海龙新加坡出国劳务有这回事吗？
正规公司选择与验证方法： 商务部（官网）→导航里的《走出去》选项→企业名录里面的《对外劳务合作企业名录》选项→对外劳务企业名单→选择省份→查找企业 验证劳务公司是否正规的方法如下： 现在黑中介，假中介太多了，已经扰乱了出国劳务的市场 ，从下面几点可以衡量劳务公司的合法性和合同的正规性 第一，有没有资质（商务部网站能查到），有资质的不一定是骗子，没资质的一定是骗子 第二，收费是不是透明，合同要写清楚。 第三，出国失败后，费用是不是全额返款，有没有培训，酣氦丰教莶寄奉犀斧篓培训的费用是在费用里还是不包含培训费，出国失败后培训费退不退。 第四，收费是一次性的还多次的，合同里是否写清，此次费用包含什么。 第五，合同是不是跟业务员说的一样，不要说一套做一套，应该说到做到，有的还不让把合同照相或者拿着合同问律师，正规合同不怕验证。 第六，你要是大专以上学历（含大专）是可以走工作签证的，要是可以走工作签证，而让你走劳务，那就是昧着良心做事，因为研修在日本就能工作三年，还不能二反
没有
Q4：在走出趣办理出国打工流程复杂吗？
走出趣办理出国打工流程办理还是比较复杂的。具体办理分为两个大环节：
【护照办理】
一、到户口所在的公安机关提出出国申请，填写《公民因私事出国(境)申请审批表》，并提供本人近期正面免冠照片。
二、同时，应当提交以下护照申请材料：
1、本人的居民身份证、户口簿或者其他户口证明;
2、出境事由证明;
3、本人工作单位或者户口所在地派出所出具的对申请人出国的意见。
“出境事由证明”主要分为出国留学、出国移民定居、出国旅游、出国劳务就业四种不同证明。按照需求选择办理。
由劳务公司办理的出国劳务人员，须提交有外派劳务经营权的劳务公司出具的申请人出国劳务的证明。
由境外就业服务机构协助办理出国就业的，须提交有境外就业经营权的境外服务机构确认的申请人与境外雇主签订的就业合同。
办理护照的具体要求如下：
(1)未满14周岁的儿童，需提交其父母或监护人同意出国的证明，免交单位或派出所意见。
(2)大、中学校在校学生，由所在学校出具意见。
(3)国家公职人员，由其组织人事部门按干部管理权限出具意见。
(4)国有和国有控股企业和事业单位员工，由所在企业、事业法人代表授权的单位人事、保卫部门签署意见，法人代表本人申请出国，由相应的人事管理部门出具意见。
(5)其他人员，由其户口所在地的公安派出所出具意见。
三、将填写好的贴好照片的申请表格和所需材料递交到受理窗口，待工作人员审核完毕后，领取《因私出国(境)证件申请回执》单，核对回执单内容确认无误后签名。
四、申请人在递交完申请后须立即持《因私出国(境)证件申请回执》到收费处交费，(申请人须在受理当日交费。未按时限交费，领取证件日期将另行通知。若申请后一个月内未交费，视为自动放弃申请，申请材料不再退还本人)，护照收费标准：200元/本。
五、护照办理时限一般在递交申请后5-15个工作日内办结，全国各省均不相同，请咨询当地出入境管理处。
六、领取护照，到受理申请的出入境接待大厅领取证件。领取证件后，请仔细核对证件内容，发现差错，及时改正。
【工作签证办理】
越来越多人选择去国外工作，由于出国工作也是要有相应的工作签证，那有关工作签证大家了解多少，工作签证办理流程又有哪些呢?
1.首先，人才派遣公司会将工作签证办理申请人的资料提交给可能雇佣您的雇主。
2.如果工作签证办理申请人符合条件，接下来会为中介申请人安排面试，根据实际情况，会安中介排面试或视频面试。
3.如果工作签证办理申请人面试通过，雇主想要雇佣工作签证办理申请人，会为申请人提供雇佣合同, 这是申请工作签证的关键步骤。人才派遣公司会帮助工作签证办理申请人和雇主协商这份雇佣合同条款，保证这份雇佣合同是合法的具有法律效力。
如果想出国的话 请确认公司资质。详情私信我
他们工作人员对出国手续轻车熟路，有他们的帮助并协作所以在流程不用操心，我去年也是在这个平台上申请的工作，只用了三个月左右就成功来到日本工作了，效率还是蛮高的
你要先看下想应聘的岗位，然后进行选择申请就可以了，还是挺简单的，我当时只用了三个月的时间就达到了工作地点，可以说流程非常简单。
题主您好，总体来说办理流程很简单的，出境时间也很快，根本没用自己操心。走出趣工作人员会让你准备相关证件，会帮助你办理，服务非常好，不用担心相关的流程问题。
Q5：我想出国打工谁能帮我，求助
出国劳务手续办理前首先要重点了解以下情况：
一、去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称；
二、做什么工作、工作期限、有没有试用期。每日或每周工作天数、每天工作时间；
三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资支付给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的银行户头。
同时，您可以要求经营公司出示《对外经济合作经营资格证书》复印件。与雇主签订的合同。如由受经营公司委托的代理单位招人，您可要求其提供经营公司的委托书和外经贸部颁发的《对外经济合作经营资格证书》复印件以及出示经营公司与雇主签订的合同复印件。
出国前，您自己需要负担并不再退还的费用有：
一、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
二、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训合格证》费），培训费由您直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的。有培训资格的外派完务培训中心进行。培训期至少48个课时。
三、护照、签证费：按规定交付；
四、机场建设资：按国家规定支付；
五、打预防针：按防疫部门实际收取支付；
六、您与派遣公司所签合同的公证费，接收据金额支付。
培训将帮助您进一步了解有关国家的情况，了解您出国工作的基本权利和义务，帮助您更快适应国外工作以及提高您的工作技能。这是您的权利。没有《外派旁务人员培训合格证》，您不能被派往国外务工。
在与经营公司和雇主签订合同时应该注意以下问题：
您和经营公司签订的合同叫做《外派劳务合同》，您和外国雇王签订的合同叫做《雇佣合同》，这两份合同的内容一定要和经营公司与外国雇主签订的《对外劳务合作合同》的内客基本一致。要特别注意，不要同没有提供经营公司的委托书复印件、经营公司与外国雇主签订的合同复印件的代理单位签订《外派劳务合同》。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间。休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于我国外派劳务协调机调即中国对外工程承包商会规定的最低标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税。医疗保险（有的国家如日本，牙病不在医疗保随之内）和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。
需要提醒的是，您必须保存好所签订的每一份合同，一旦出现纠纷，它将是您维护自己的合法权益的重要法律依据。
要交纳履约保证金和服务费
在您和经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。
履约保证金是您一定要按《外派劳务合同》和《雇佣台同》的规定在国外工作的押金。履约保证金田您直接交给派您出国的经营公司，经营公司将给您一张收据。在您履行完劳务合同回国后，经营公司凭您提交的收据将履约保证金的本息（按您在外劳务期间活期存款利息计）如数返还给您。如您没按合同履行完义务，您无权要来退还保证金。
服务费是经营公司和您所在单位为您出国劳务提供组织和管理服务所发生的费用。
履约保证金和服务费的交纳标准
根据国家规定，履约保证金不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资（不包括加班费，下同）的20％。
如果您写国内工作单位保持劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有劳动工资的25％；
如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的12.5％。具体交费多少，您要根据合同认真计算。
请注意，交纳各种费用一定要索取收据，并保存好，作为今后索要退费的依据。
如发生中介费，应该由经营公司支付。
出国手续包括国内手续和国外手续。国内手续主要包括护照、签证、出境证明、培训证等，去有的国家和地区还要打预防针，以免得传染病。有的国家须在批准入境前先办理个人资料公证。这些手续一般由经营公司统一办理。
办理这些手续需要您提供的材料主要有：户口簿、身份证、学历证书。照片等等。
国外手续包括入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。
办好上述手续，您就可以出国工作了。因经营公司或外方雇主原因不能派您出去，经营公司要退还您的履约保证金和服务费。如属您个人原因或不可抗力，出国手续费不予退还。 需提醒出国劳务朋友的特别注意事项
一、国外并不是到处是黄金，注意不要上当受骗。有的地方工作十分艰苦，存在一定风险。
二、遇到问题．不要采取过激行为，更不能有违法举动。
三、在国外工作期间，您必须严格按照合同规定履行义务，不允许参加任何当地政治组织和邪教组织。
四、如果您需要将工资存入银行或汇回国内，一定要通过正规银行。不要为了赚钱轻易相信那些利息比较高的私人银行，避免受骗。
五、您是中华人民共和国公民，在出国务工期间，国家会保护您的合法权益但是如果您通过不正规途径出国务工，或者在国外违法犯罪．您的权益就难以得到保护。
六、您的护照、工作准证等重要证件，您可以委托派您出国的经营公司的现场代表或雇主统一管理，也可以自己保管。如由您自己负责，一定要妥善保管。