辛迪加是什么意思(辛迪加服务什么意思)
内容导航：
Q1：本人想出国劳务。希望可以选工种。薪资在1.5万以上的，不怕苦。本人有驾驶证。退役军人。只要能赚钱就好。
可是可以，但你得要有钱才可以的，想出国能挣1.5万以上的话，你自己要有5万块左右的劳务中介费用，不然谁给你做啊？还有就是要技术好等等，天下没有白吃的午餐，不付出是不可能有回报的，给你介绍一家出国劳务的公司：惠州利源出国劳务
你好！
出国需要一些条件，我提供一个参考 驾照最好是B2以上，高中以上学历，工作经验5年为佳，会一点英语。当然薪资2万以上很正常，欢迎交流
我的回答你还满意吗~~
就您推荐答案的那个人，明显就是一个托，给自己打广告呢，黑中介，死全家。
出国劳务费5W，2W足够了，不要被坑了，想了解可以联系我~~~~~
Q2：辛迪加服务什么意思
辛迪加是垄断组织形式之一。参加辛迪加的企业，在生产上和法律上仍然保持自己的独立性，但是丧失了商业上的独立性，销售商品和采购原料由辛迪加总办事处统一办理。其内部各企业间存在着争夺销售份额的竞争。 法语syndicat的音译，原意是“组合”。资本主义垄断组织的重要形式之一。由同一生产部门的少数资本主义大企业，通过签订统一销售商品和采购原料的协定以获取垄断利润而建立的垄断组织。 特点 同卡特尔相比，辛迪加较为稳定，存在的时间也较持久。辛迪加的参加者虽然在生产上和法律上还保持着独立性，但在商业上则已完全受制于总办事处，不能独立行动。在各参加者不能与市场发生直接联系的情况下，它们要想随意脱离辛迪加，事实上也很困难。如果某一成员想要退出，必须花一笔资本去重新建立购销机构和重新安排与市场的联系，而且每每受到辛迪加的阻挠和排挤。
也指辛迪加来源，是收集和出售共用数据，以满足许多客户的信息需求的公司。
Q3：2o16年11月份十五冶有招出国工人吗?
像十五冶这种大公司不会直接招出国务工人员，一般是通过劳务中介公司招聘大量工人，公司直招的只有项目管理人员。想出国务工，建议你可以上网在各大招聘网站上找出国工作的信息，多登陆几个大的招聘网站，这样找工作机会多一些，而且没有中介费。
可以招
Q4：新加坡出国劳务司机
5000-11000人民币
看你的文凭怎么样，其次看加班，本人觉得老板那一关也是关键
出国之窗劳务频道上的劳务信息列出的薪资待遇是：1200新币/月（约合人民币6000元），加班费5新币/小时（约合人民币25元）
希望能够帮到你！
Q5：厨师想出国劳务需要哪些要求
年龄在22-38岁，具有劳动部颁发的中、高级技术资格证书（三年以上，需国家网上可查询认证的厨师证），并且具有3年及以上工作经验，无韩国申请记录和拒签史，身体健康的厨师均可申请。
这是去韩国的标准
随着与国际交流越来越多，随着餐饮日益国际化，国外对厨师的需求也日益增多，中国厨师出国劳务的机会也日益增多，如何找到一个正确的途径出国，如何找到一个理想的国家工作，成了不少厨师们关心的问题。出国劳务，对于厨师增长阅历、增加知识、提升自我有很大的帮助，尤其对于年轻厨师来说，其意义更为重要。
厨师出国劳务必须具备一定的条件，也就是要有一定的资格。当然，首先得是一个厨师，有一定的技术基础，这是最基本的前提。目前许多国家对厨师都设有一定的门槛，许多招聘简章里明确标明需要厨师等级证书，并有一定的工作经验，同时出具工作经验证明书。至于具体标准，则视国家和雇主的不同而不同，但大体说来，最少一般也得有两年工作经历，有的甚至需要五六年工作经验才具备出国劳务资格。此外，必须有自己擅长的菜系，粤菜和上海菜在国外比较受欢迎。
在年龄上，厨师出国劳务有非常严格的限制。据劳务公司介绍，每个雇主在招聘简章里都有年龄标准，这个标准是相当严格的，超出或小于他们规定的年龄段，都不可以被雇用。一般来说，大多都要求在25岁到35之间，上限也有放宽到40岁的，但超过40岁的就比较少了，30岁左右的厨师因为经验还是体力都是最佳状态，在国外最受欢迎。
在语言上，也各有各的标准，一般的中餐馆对语言的限制不是很严格，大多只需会讲普通话即可，但如果是制作粤菜的厨师，则要求能讲广东话。如果要去某些国家比较好的餐馆，比如英国、德国等，门槛相对就比较高，有些德国餐馆会明确表明需要会德语，一些英国餐馆则要求会英语。有了语言这个门槛，难度自然会大一些，但相应的，这些国家的福利待遇和餐馆的待遇也要好很多。
除此之外，对于厨师出国劳务来说，健康证是必不可少的，以及必要的个人简历等，有些国家还需要有经过公证的无刑事犯罪证明。
如果以上这些都具备，还有最重要的一点，个人必须具备一定的资金，费用视所去国家而定。少则2万人民币，多则七八万，但一般不会超过10万。具备这一切之后，主要就是寻找正确的出国途径和合适的雇主了。一般情况下，可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得多种招收出国劳务人员的信息，也可以从具有对外经济合作经营资格的经营公司获得信息。获得劳务信息后就要确认信息是否可靠。目前国家对外派劳务业务没有完全放开，只有经过商务部批准的具有外派劳务经营资格的公司（以下称经营公司）才能对外签订合同并向国（境）外派遣劳务人员。因此，确认信息是否准确的关键就是了解发布信息的公司是否具有商务部批准的外派劳务经营资格，或者是否有经营公司的代理授权书。
找到了途径，就要前往该公司重点了解具体的项目情况，要想好自己想去什么国家和地区，然后要知道经营公司和外国雇主的名称；准备做什么工作、工作期限、试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；报酬待遇怎么样，包括基本工资、节假日加班费、工资发放方式等，同时还可以要求经营公司出示商务部核发的《对外经济合作经营资格证书》复印件、与外国雇主签订的合同复印件等。 http://www.chuguo78.com/laowu/laowudongtai/