国外劳务派遣现状？办理出国护照有哪些步子？
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Q1：深圳招行业务代表客服岗位（迅达劳务派遣）
劳务派遣就是你不直接与招商银行签合同，是和这个迅达签订劳务合同的。
现在很多大公司都是这样来招聘员工，这样子的好处在于如果招行认为你不合适随时可以让你走人并不用承担解除合同所带来的其他影响。
客服代表就是每天接电话，我有大学同学也是在深圳招行做客服，具体工作怎么样我不是很清楚，有没有前途也说不准，如果你真的是想锻炼自己，也不妨一试。
以上意见仅供参考。 祝你找到一个称心如意的工作
你好！
派遣只是劳动关系的转移，现在很多公司都采用这种模式，其实对你来说没什么坏处，反而如有劳动纠风好的派遣公司还能帮你
广东辉煌集团深圳市全智略人力资源有限公司 专业从事劳务派遣
电话: 0755-27788237
希望对你有所帮助，望采纳。
Q2：国外有劳务派遣员工吗
1.国外没有劳务派遣员工。
2.外国没有劳务派遣这一说，国外都是公开招聘的，愿意干就来，不愿意干就走，该上保险就上保险，只有大陆才分什么正式工，临时工，什么所谓的劳务派遣，实际上劳务派遣就是一个好听的中介名字。
3.劳务派遣用工跟企业普通职工不太一样，建立劳动关系的单位，实际上是劳务派遣公司。对于用工单位，使用劳务派遣用工的主要好处就是支付了劳务费之后，就不用再操心其他劳动关系事宜。正常的劳务派遣用工，被用工的单位辞退以后应当是退回劳务派遣公司。再有劳务派遣公司，给职工安排新的工作。如果劳务派遣公司没有给职工安排新的工作，劳务派遣公司仍然要担负着给职工发放工资和缴纳保险的义务。
拓展资料：
1.劳务派遣公司不可以随意解除劳动者，按照《劳动合同法实施条例》规定，用人单位解除劳动者应当符合14类情形。 最主要的是用人单位与劳动者协商一致，如果用人单位岗位减少或者生产经营发生严重困难，也可以进行裁员。其他情况，是不允许裁员的。用人单位与劳动者解除劳动关系，只要是用人单位提出，劳动者不犯错，一般都应当支付每工作一年一个月工资的经济补偿金。 如果用人单位不给理由就解除劳动者，应当支付经济补偿金两倍的赔偿金。这是劳动法律法规对用人单位解除劳动者作出的约束。
2.申请对外劳务合作经营资格的企业须提交以下材料：
1）企业的申请报告。
2）企业法人营业执照复印件、银行资信证明原件
3）会计师事务所出具的企业验资报告、财务年度报告、资产负债表复印件，税务机关出具的完税证明原件。
4）经营场所产权证明或固定场所租赁证明复印件。
5）公司章程、经营管理制度、ISO9000质量管理体系认证证书复印件。
6）本办法第五条第六项规定的相关专业人员证书复印件。
7）拟开展对外劳务合作的国别及地区可行性报告。
Q3：厨师出国到哪个国好费用是多少呀
大厨英语好的话，可去新西兰澳洲待遇在年20-30万人民币，英语一般的可去加拿大待遇在20万左右，一般厨师可去日本待遇在20万左右韩国10万-15万左右，有烹饪专业毕业证书可以去德国，年薪10万左右.费用根据单子和国家中介的不同而不同。
厨师出国必须具备一定的条件，也就是要有一定的资格。当然，首先得是一个厨师，有一定的技术基础，这是最基本的前提。目前许多国家对厨师都设有一定的门槛，许多招聘简章里明确标明需要厨师等级证书，并有一定的工作经验，同时出具工作经验证明。至于具体标准，则视国家和雇主的不同而不同，但大体说来，最少一般也得有两年工作经历，像韩国则需要五六年工作经验才具备出国劳务资格。此外，必须有自己擅长的菜系，粤菜和川菜在国外比较受欢迎。
在年龄上，出国劳务有非常严格的限制。据劳务公司介绍，每个雇主在招聘简章里都有年龄标准，这个标准是相当严格的，超出或小于他们规定的年龄段，都很难被雇用。一般来说，大多都要求在25岁到40岁之间，上限也有放宽到45岁的，但超过45岁的就比较少了，30岁左右的厨师因为不管经验还是体力都是最佳状态，在国外最受欢迎。
在语言上，也各有各的标准，一般的中餐馆对语言的限制不是很严格，大多只需会讲普通话即可，比如韩国，但如果是制作粤菜的厨师，则要求能讲广东话。如果要去某些国家比较好的餐馆，比如英国、德国等，门槛相对就比较高，有些德国餐馆会明确表明需要会德语，一些英国餐馆则要求会英语。有了语言这个门槛，难度自然会大一些，但相应的，这些国家的福利待遇和餐馆的待遇也要好很多。
除此之外，健康证也是出国劳务必不可少的，以及必要的个人简历等，有些国家还需要有经过公证的无刑事犯罪证明。
如果以上这些都具备，还有最重要的一点，个人必须具备一定的资金，费用视所去国家而定。少则4万人民币，多则七八万，但一般不会超过10万。具备这一切之后，主要就是寻找正确的出国途径和合适的雇主了。一般情况下，可以从电视、广播、报纸、网络等媒体获得多种招收出国劳务人员的信息，也可以从具有对外经济合作经营资格的经营公司获得信息。获得劳务信息后就要确认信息是否可靠。目前国家对外派劳务业务没有完全放开，只有经过商务部批准的具有外派劳务经营资格的公司（以下称经营公司）才能对外签订合同并向国（境）外派遣劳务人员。因此，确认信息是否准确的关键就是了解发布信息的公司是否具有商务部批准的外派劳务经营资格，或者是否有经营公司的代理授权书。
找到了途径，就要前往该公司重点了解具体的项目情况，要想好自己想去什么国家和地区，然后要知道经营公司和外国雇主的名称；准备做什么工作、工作期限、试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；报酬待遇怎么样，包括基本工资、节假日加班费、工资发放方式等，同时还可以要求经营公司出示商务部核发的《对外经济合作经营资格证书》复印件、与外国雇主签订的合同复印件等。
以后，就是办理各种手续了，包括雇主对你的面试等，这一过程时间长短不等，少则3个月，多则大半年一年的也有，依具体情况有所不同。
Q4：出国工作怎么招到人
1. 出国“劳务”，找“海外劳务中介公司”。
2. “工作签证”出国，找“国际猎头公司”。或直接到海外公司的官网，看招聘信息。
你要招人吗，应该要有正规的手术
Q5：办理出国护照有哪些步子？
一、领取申请表 （一）前往公安出入境管理部门领取《广东省居民因私出国护照申请表》（以下简称申请表）。 （二）在广东省公安厅出入境政务服务网的中国公民出国栏目里下载申请表。 关于申请人单位或户口所在地公安派出所意见的说明： （1）实行按需申领护照的地区。申请人为国家公职人员，国有大中型企业领导班子成员或财务总监，金融、保险系统人员，科研、医疗、大中专院校副高职称以上人员，由所在单位按干部管理权限出具意见；申请人为其他人员的，无需单位或公安派出所出具意见。 （2）未实行按需申领护照的地区。申请人为国家公职人员，国有大中型企业领导班子成员或财务总监，金融、保险系统人员，科研、医疗、大中专院校副高职称以上人员，由所在单位按干部管理权限出具意见；申请人为其他人员的，由公安派出所出具意见。 二、提交申请 （一）申请人前往户口所在地公安出入境管理部门提交申请。 （二）申请人委托他人前往户口所在地公安出入境管理部门提交申请。 提交申请时，申请人需要备齐下列材料： 1、身份证、户口簿原件和复印件 2、填写完整的申请表原件 3、正面免冠半身蓝底光学光面彩色照片3张（一张贴在申请表上） 4、未实行按需申领护照的市，申请人出国还需提交相应的证明材料 （1）参团旅游的，须提交有出国旅游经营权的旅行社出具的全额旅游发票；个人旅游的，每人须提交旅行所需的不低于4000美元等值的国际流通货币外汇费用证明，即申请人名下的存单或银行证明。 （2）出国就业、劳务的，须提交前往国的聘请、聘用单位或雇主雇用、聘用的证明；由劳务公司办理的出国劳务人员须提交填写完整的《外派劳务出国报批表》和外派单位与外派人员签订合同的副本。 （3）出国留学的，具有大专以上学历的人员申请出国自费留学，须提交省一级教育主管部门出具的“自费留学资格审核证明”。 （4）出国进行文化交流的，须提交省级以上文化部门出具的同意证明或按相关规定办理。 填表所须注意事项 （一）申请表须用黑色或蓝色墨水填写，字迹清楚、整洁、不准涂改。 （二）填写申请人姓名须使用国家标准简化汉字，与户口簿、身份证一致。 （三）“拼音姓名”须按普通话拼写：“出生日期”须与户口簿、身份证一致。：“出生地”填写省、自治区、直辖市即可。 （四）“文化程度”按国家主管教育部门承认的最高学历填写。“职业”指公务员，企、事业人员，其他等。 （五）“常住户口所在地”指申请人户口所在地的详细地址，须与户口簿一致。 （六）“单位”须填写全称。“行政职务或行政级别”按申请人现状况填写。 （七）“本人简历”从参加工作填起。 （八）“邮政速递”须详细填写投递地址、收件人、邮政编码、联系电话。 ♂痴心决对ㄣ 评论时间 2007-12-19 20:07 对｀～完全对 ~∑~栤~々喵 评论时间 2007-12-19 20:15 说的挺好就是太多了，简单点就好 开心 评论时间 2007-12-19 20:27 携带户口本和身份证复印件前往户籍所在地派出所申请办理即可，身份证要和户口本一致就没问题了。 个/:P性 评论时间 2007-12-19 20:32 委托旅行社办理，很快，也没有别的麻烦。 阏 评论时间 2007-12-19 21:07
很简单，拿身份证，户口本，看到公安局出入境管理部门办就可以了！！
2部,体检,确认生份