劳务报酬个人所得税计算器(问问劳务费收个人所得税率是多少)
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Q1：新个税法下的劳务报酬该如何缴纳个税？
在老的个税法下，劳务报酬是作为单独的一项所得计算个人所得税的，在新的个税法下，是采取的“先分后合”的形式来征收个人所得税的。下面具体说说。
1. 劳务报酬的计税步骤：
（1） 预扣预缴计算应纳税所得额。
依据：应纳税所得=收入-费用
如果收入不超过4000，费用为800元。
如果收入高于4000，费用按20%计算。
比如：老王在A公司取得工资薪金5000元/月，在B公司取得劳务报酬10000元/月。那么在进行预扣预缴时，在B公司的应纳税所得额是按照10000*80%来计算的，即8000元。
（2）预扣预缴计算应纳税额。
依据：劳务报酬累进税率表。
接上例：在预扣预缴劳务报酬的所得税时，按照8000*20%*12=19200元。
（2） 汇算清缴时并入综合所得，合并计算个人所得税。
依据：应纳税所得额=收入额-减除费用（6万）-专项扣除-专项附加扣除-其他扣除。
但此时适用的是综合所得的累进税率表。
接上例：假设老王全年汇算清缴情况如下：
那计算下来，老王要申请退税19200-1080=18120元。
2. 劳务报酬的两点思考：
（1） 相对于过去的单独计算个税，新个税法下如果按照综合所得合并计算，并有各项扣除，那么劳务报酬的总体税率是降低的。
（2） 汇算清缴是在次年的3月1日至6月30日，但目前由于劳务报酬预扣的时候税率还是比较高的，所以，可能最后申请退税的情况比较普遍。
具体情况如何，还要拭目以待。
以上是财会小童的观点，欢迎评论补充。
Q2：问问劳务费收个人所得税率是多少
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为20%。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收。根据《个人所得税法实施条例》规定，“劳务报酬所得一次收入畸高”，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。对应纳税所得额超过20000元至50000元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过50000元的部分，加征十成。劳务报酬所得实际上适用20%、30%、40%的三级超额累进税率。
劳务报酬所得税率表
应纳税所得额 税率 速算扣除数
不超过20000元 20% 0
超过20000元至50000元 30% 2000
超过50000元 40% 7000
劳务报酬所得以每次取得为一次，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次，按次缴纳个人所得税。
劳务报酬所得每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。
应纳税额= 应纳税所得额*适用税率-速算扣除数
期待看到有用的回答！
Q3：劳务费的个人所得税问题
按照我国现行个人所得税法及其实施条例的相关规定，张三应纳个人所得税金额：
50000x（1－20％）x30％－2000＝10000（元）
不 知 道：是这样算的吧
首先这次调税，没有涉及劳务费的免税比率的问题！
劳务报酬所得应纳税额的计算
劳务报酬所得，每次收入不超过4 000元的，减除费用800元；4 000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为20%。对个人一次取得劳务报酬，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
劳务报酬所得，属于一次性收入的，以取得该项收入为一次；属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。
劳务报酬所得应纳税额的适用税率表参见表
劳务报酬所得适用税率表
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劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用；每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20%。
劳务报酬所得适用20%的税率。
劳务报酬所得应纳税额的计算公式为：
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×20%；
对劳务报酬所得一次收入畸高（应纳税所得额超过20000元）的，要实行加成征收办法，具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额（即应纳税所得额）超过2万元至5万元的部分，按照税法规定计算的应纳税额，加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
张三一次取得劳务报酬收入5万元，其
应纳税所得额=50000-50000×20%=40000元
应纳个人所得税税额=40000×20%+（40000-20000）×20%×50%=8000+2000=10000元。
一,在理论上一楼\三楼是正解.
二,在实际操作中,根据各地方的实际情况,应该不会交那么多税,你到地税局去代开发票,一般叫你交个百分之六、七的税就差不多了.
Q4：怎么计算劳务报酬个人所得税？
1、稿酬所得，是指个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得。
2、稿酬所得，以每次出版、发表取得的收入为一次。
3、稿酬所得税率20%
4、稿酬所得个税计算：
第一步：计算应纳税所得额
稿酬所得以个人每次取得的收入，定额或定率减除规定费用后的余额为应纳税所得额
(1)每次收入不超过4000元的，定额减除费用800元应
纳税所得额=每次收入额 - 800元
(2)每次收入在4000元以上的：
应纳所得税额=每次收入额×(1 - 20%)
第二步：明确税率
稿酬所得适用20%的比例税率，并按规定对应纳税额减征30%，即实际税率是14%，实际缴纳税额是应纳税额的70%
第三步：计算应纳税额
应纳税额=应纳税所得额×适用税率
实际缴纳税额=应纳税额×(1-30%)
劳务报酬和工资个税的计算方法是不一样的，但是个税管家app上都可以计算，操作也简单的，你可以使用试一下。
劳务报酬所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的减除20%的费用。再按照20%的税率计算，如果一次收入畸高，还要加成征收：一次收入在2万以上5万以下的部分，按30%征税；超过5万以上部分，按40%征税。
为了简便计算，引入速算扣除数概念。
应纳个人所得税=1000000×（1-20%）×40%-7000（这个7000就是速算扣除数）
=313000元
Q5：劳务个人所得税计算
劳务报酬所得，是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。其适用比例税率，税率为20%。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，具体办法由国务院规定
劳务报酬所得适用20％的比例税率，对于每一次取得劳务报 酬所得4000元以下的，减除800元费用后乘以20％的税率为应纳税额。 每次取得报酬4000元以上的，应减去20％费用后乘以20％的税率为应 纳税额。但对劳务报酬所得一次收入畸高的，实行加成征收办法，即 一次应纳税所得额超过20000元—50000元的部分，加征五成，超过 50000元的部分，加征十成，因此，劳务报酬所得实际上适用20％、 30％、40％的三级超额累进税率。
工资底薪1500 当月提成6800 劳务个人所得税应该交：（1500+6800）*（1-20%）*20%=1328
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