支付外包劳务费会计分录怎么做(我们从派遣公司招的人，付给派遣公司钱的时候如何做会计分录。)
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Q1：我们从派遣公司招的人，付给派遣公司钱的时候如何做会计分录。
计提工资的时候
借制造费用/生成成本
贷 其他应付款
计提保险是
借制造费用—劳务工各项保险/生成成本—劳务工各项保险
贷其他应付款
实际支付的时候
借其他应付款
贷 银行存款
派遣公司给你的是服务发票还是工资明细表？
如果是服务发票，你可以把这部分费用直接计入对应的成本或者费用科目。（也就是认为是对方单位给你提供劳务，招的人不是你公司的人员）
如果是工资明细表（即对方仅仅是代发工资），那么计入应付工资（需要有工资代发合同，包括保险、个税怎么缴纳、谁代扣代缴的问题。这些也影像你的入账方式），之后分摊应付工资到对应成本费用。
Q2：外包劳务公司的工人来我工厂协助生产，次月支付给对方的劳务费。此会计业务如何做账？
如果对方给你开具了劳务发票的话就可以直接做到管理费用-劳务费科目里的。
你把问题说明白点：你是提供的劳务费？还是接受（用的）劳务费?用途是啥啊？
Q3：公司实行劳务外包,支付给劳务公司派遣劳务人员的工资怎么做分录？（不扣外包员工的个税且没有任何福利费）
凭对方开的发票入账，分录是：
借 管理费用/制造费用/销售费用 等等
贷 银行存款
Q4：外包工程队的薪金支出记哪个会计科目
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当然是工程施工-人工费了。
你好！
他为你完成工程后，就不应该存在为工程队支付薪金的问题。
出现这种情况是不是他那边发不出工资让你暂垫付一下、到时从工程款里扣除呢我认为你你既然已将工程外包，你给他支付工程款就是了
如有疑问，请追问。
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借 在建工程
贷 应付职工薪酬
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我认为你你既然已将工程外包，就不应该存在为工程队支付薪金的问题。他为你完成工程后，你给他支付工程款就是了。
出现这种情况是不是他那边发不出工资让你暂垫付一下、到时从工程款里扣除呢？
Q5：请假大家建筑劳务分包公司对于支付的劳务费如何进行账务处理？
建筑劳务分包企业的账务处理方法：
1、如果是本单位人员的工资，应先通过“应付工资”核算。
(1)支付工资时
借：应付工资
贷：现金等
(2)工资分配时
借：管理费用--工资(管理人员工资)
借：工程施工--人工费(施工人员的工资)
贷：应付工资
2、如果不是本单位人员的工资
借：工程施工--人工费
贷：银行存款等
不明白啊 = =！