上海市劳务公司?我想开一家劳务公司都需要准备什么证件？流程是什么？还望具体点?
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Q1：设立外派劳务有限公司需要什么手续?
外派劳务有限公司是有经劳动部门批准，工商行政管理部门注册登记的以提供劳务服务为经营项目的具有独立法人资格的劳务型企业。 所谓劳务派遣是指招聘工人但不使用工人，不招聘工人但使用工人的一种招聘与用人相分离的用人模式。按照《境外就业中介管理规定》第五条 从事境外就业中介活动应当具备以下条件： （一）符合企业法人设立的条件； （二）具有法律、外语、财会专业资格的专职工作人员，有健全的工作制度和工作人员守则； （三）备用金不低于50万元； （四）法律、行政法规规定的其他条件。 第六条 申请从事境外就业中介活动的机构（以下简称申请机构）应当向其所在地的省级劳动保障行政部门提出申请，经初审同意并征得同级公安机关同意后，报劳动和社会保障部审批。劳动和社会保障部自收到申请之日起60日内做出答复。新设境外就业中介机构报劳动和社会保障部审批前，应当到工商行政管理机关办理名称预先核准登记。劳动和社会保障部审查批准并抄送公安部后，向该机构颁发境外就业中介许可证（以下简称许可证）。 许可证自颁发之日起有效期为3年。 境外机构、个人及外国驻华机构不得在中国境内从事境外就业中介活动。
Q2：注册钻探劳务公司需什么条件，需要多少钱
注册劳务派遣公司可以直接注册，但是要经营的话需要办理后置神奇《劳务排涝经营许可证》，代办费用的话各地都不一样的。
这要看你在哪个地方，注册在哪里。每个地方政策都有一定的差别。我知道的仅上海，要求蛮高的，费用当然也不便宜。
Q3：我想开一家劳务公司都需要准备什么证件？流程是什么？还望具体点
劳务公司必须要有工商营业执照，自己要到工商局注册办理营业执照，有正规的法人代表和公司业务范围，这样才可以成为正规的劳务公司
你现在不能提什么月收入，因为这个关系到你的人脉，你得地理位置，你开火锅店的人流量，需要的证件有营业许可证，食品药品监督管理证，酒水许可证，卫生管理许可证，好多证件因地域而异的，买的东西去卖酒店用品的店里去挑选，40–50平连带厨房大概能摆4–5张桌子，大概就是这样。首先要看人流量，附近的居民区，学校，办公楼。 希望采纳！
Q4：建筑劳务公司如何成立?
如果说你刚创业，人脉资源、资金、劳动力等各方面都不是很到位的话，还是先揽活，后注册的好。这行里，分包劳务这块基本都用的是常期合作，具有区域代表性的老乡团队。你先成立公司也得先去揽活，还得交纳各项税费，而这些基本都在总包单位里已经涵盖，你要做是只是从总包单位分包即可，所以还是先不注册的好，以后有能力了，干脆成立一家建筑公司，自己总包好了。
成立建筑劳务公司,首先办理企业营业执照，然后办理建筑业劳务分包资质证书，接着办理建筑业企业安全生产许可证。
申请建筑劳务资质请到当地的建设行政主管部门企业管理科提供以下材料：
申请劳务分包企业资质需提供的材料及注意
一、申报材料
1、劳务分包企业资质申请表（一式三份）（见附件）；
2、企业法人营业执照；查验原件，提供复印件一份；
3、企业原资质证书正、副本；查验原件，提供复印件一份；
4、企业章程；查验原件，提供复印件一份；
5、企业法定代表人、企业负责人、和技术、财务、职称证件或技术等级证书、身份证及劳动合同；查验原件，提供复印件一份；
6、会计师事务所所出具的验资报告；查验原件，提供复印件一份；
7、企业财务决算报表；查验原件，提供复印件一份；
8、机械设备清单；需要出具的机械设备发票资料；查验原件，提供复印件一份；
9、生产经营用房屋产权证明；查验原件，提供复印件一份；
10、企业技术工人的技术等级证书、身份证及劳动合同，查验原件，提供复印件一份；
11、企业近三年完成的劳务分包业绩情况，提供劳务分包合同，质量验收合格证明。查看原件，提供复印件一份。
二、注意事项
1、首次申请资质的企业，不需提供上述3、7、11项的材料，申请增项的企业不需提供上述7、11项材料
2、提供资料的纸张一律使用a4型纸张，并按上述顺序装订成册，并设目录与页码，每类材料用彩色纸分隔。材料中人员与工程业绩等材料的顺序要与申请表中的顺序相对应。
3、申请企业应提供《劳务企业技术工人人员名单》（电子文档及书面各一份，见附件）。技术工人人员的等级证书原件应与提供的《劳务企业技术工人人员名单》顺序一致。企业所提供的技术人员不得与其他企业人员重复，如有重复须提供原企业的解聘证明。
Q5：上海注册劳务公司需要什么条件
一、劳务公司注册条件
1、公司是企业法人，并且有独立的法人财产，享有法人的财产权。公司以其全部的财产对公司的债务承担相应的责任。
2、设立公司，应该依法向公司登记机关申请设立的登记。
3、设立有限责任公司，应当具备下列条件：(一)股东符合法定人数;(二)股东出资达到法定资本最低限额;(三)股东共
同制定公司章程;(四)有公司名称，要建立符合有限责任公司要求的组织机构;(五)有公司住所。
二、第设立股份有限公司，应该具备下列条件：(那么您一定想知道：注册公司需要的材料)
1、发起人符合法定人数;
2、发起人认购与募集的股本达到法定资本最低限额;
3、股份发行、筹办事项符合法律规定;
4、发起人制订公司的章程，一般采用募集方式设立的经创立大会通过;
5、有公司名称，要建立符合股份有限公司要求的组织机构;
6、有公司住所。”根据《公司法》的相关规定，劳务派遣单位必须要依法设立，有一定的财产或经费，必须要有自己
的名称、组织机构以及组织章程和场所，能够独立的承担民事责任。
但是我国《劳动合同法》对劳务派遣单位的组织形式未作规定，可推知：劳务派遣单位既可以是国有独资公司，也可以
为有限责任公司，还可以是股份有限公司。
三、注册资本
(一)劳务派遣单位的注册资本不得少于50万元。
(二)有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元。
(三)股份有限公司注册资本的最低限额为人民币五百万元。
劳务派遣的社会风险是非常大的，在整个劳务派遣过程当中，劳务派遣机构是劳务派遣的重要主体，派遣机构的实力与
信誉对劳务派遣的秩序与效果是至关重要的，而且派遣机构是法定的雇主，必须要负担起全部的法律责任，必要的时候还要
和要派公司厘清事件发生的具体原因，索取一定的经济赔偿，同时也有可能还要承担连带的责任，这些都要求派遣机构具备
相当的财力与实力。因此应当对派遣机构的资格实行较之一般企业法人更加严格的管理。规定50万元的注册资金一般可以提
高派遣机构的设立门槛，一定的程度上把不具备实力的企业排除在外，这样才能更好的保障劳动者的主要性利益。
来源：上海成立劳务公司的条件