对外劳务合作管理条例 废止?可以向劳务派遣公司索要未完成劳务合同期限部分的服务费吗?

对外劳务合作管理条例 废止?可以向劳务派遣公司索要未完成劳务合同期限部分的服务费吗?

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Q1:可以向劳务派遣公司索要未完成劳务合同期限部分的服务费吗?

不可以的,与法无依。

你好!

你违约在先,预付的服务费还想要回来?而且谁说服务费是按年计算的,按人计算不可以么?

仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。

未完成就不可以要的

Q2:我们国家有外派劳务的法律法规吗?有对向国外派出工人的时间限制吗?

当然有啊

没有限制 只是一共可以出10次国不管多长时间

商务部关于印发《外派劳务培训管理办法》的通知.外派人数方面没有限制

没有限制的

Q3:没有商务部资质的劳务公司也可以合法从事出国劳务吗?

没有商务部资质的劳务公司从事出国劳务是非法的。

根据《对外劳务合作管理条例》第五条,从事对外劳务合作,应当按照省、自治区、直辖市人民政府的规定,经省级或者设区的市级人民政府商务主管部门批准,取得对外劳务合作经营资格。

根据《对外劳务合作经营资格证书管理办法》第七条,经营公司在开展对外劳务合作业务时,应按规定向有关单位或部门、外派劳务人员以及外方雇主出示《资格证书》。未取得《资格证书》前,经营公司不得从事对外劳务合作业务。

扩展资料

申请对外劳务合作经营资格,应当具备下列条件:

(一)符合企业法人条件;

(二)实缴注册资本不低于600万元人民币;

(三)有3名以上熟悉对外劳务合作业务的管理人员;

(四)有健全的内部管理制度和突发事件应急处置制度;

(五)法定代表人没有故意犯罪记录。

参考资料来源:百度百科 -对外劳务合作管理条例

参考资料来源:中华人民共和国商务部-商务部关于印发《对外劳务合作经营资格证书管理办法》的通知

Q4:劳务合同法有什么规定?

第一章 总 则

第二章 劳动合同的订立   

第三章 劳动合同的履行和变更   

第四章 劳动合同的解除和终止   

第五章 特别规定   

第一节 集体合同   

第二节 劳务派遣   

第三节 非全日制用工   

第六章 监督检查   

第七章 法律责任   

第八章 附 则

Q5:劳务合同法律是怎么规定的

法律规定:

劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事2113合同,是当事人各方在平等协商的情况下达5261成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般4102是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产1653生。

劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于合同法以及民法通则和其它版民事法律所调整权,而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。

劳务合同是自己约定工资的

看《劳动合同法》,看完便知,最多30分钟看一遍。