成都市劳务派遣?成都有没有正规的出国劳务公司?
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Q1：成都有哪些正规劳务派遣公司
成都的劳务派遣公司相当多，城区基本上超过300家以上的劳务派遣公司存在，大部分以工厂、物流行业从业为主，每个公司都有自己的特点，没有办法做相应的排名，如果说排名的话，这应该都是劳务公司自问自答的了。
1. 中智全国性公司，以国企，政府单位为主。
2. 上海外服全国性公司，以国企，政府单位为主。
3. 才库人力，本地公司，以国企和工厂为主，部分银行服务
4. 创享人力，本地公司，以工厂和物流行业为主，部分政府客户。
5. 瑞方人力，本地公司，以社保代缴为主成都从事劳务派遣服务的人力资源公司相当多，从服务客户类型不同以及推荐人群不同分类来看，基本分为以下几类，每复一类都有相对较好的公司，看你需要了解的是哪一方面：
1. 全国性人力公司，基本服务于国企、制外企，通常只派遣，不招聘，费用较高，上海外服、中智、前程无忧、易才等。
2. 服务于工厂、物流类人百员密集、流动性大的劳务派遣公司，成都如卓越、才库人力、宝航这些都还是很不错的。
3. 服务于银行、国企及大型民企的本地劳务派遣公司，一般也要负责员度工招聘和用工管理的企业，才库人力、金问沙人力这些公司都有涉及。
4. 服务于新零售、互联网新业态招聘及派遣或者外包的，人瑞公司是比较不错答选择。
5. 提供兼职、实习为主的公司，实习僧是不错的公司，才库人力、兼职猫、斗米也都有涉及。
人力资源公司百不等同于劳务公司，人力资源公司一般经营范围有人才中介、猎头服务、劳务派遣、职业介绍、职业规划、人度才培训、人力资源信息咨询及管理服务、劳务派遣、回企业管理咨询等是解决国内就业的，劳务派遣只是人力资源公司里面的一项业务，要是想招劳务派遣公司可以找一个在程度比较有知名度的劳务派遣公司，
Q2：出国劳务为什么需要担保？
出国劳务担保的形式比较多，不过目的都是一样的，就是为了牵制出国人员在国外的跳槽，违约等。一般的担保形式是房产担保，押金担保，行政事业单位责任人担保，出国人员联保等。
近年来我国不断深化改革开放，不少国人选择出国旅游、留学、探亲、工作等。很多人想知道出国劳务为什么需要担保，出国劳务担保的形式比较多，不过目的都是一样的，就是为了牵制出国人员在国外的跳槽，违约等。一般的担保形式是房产担保，押金担保，行政事业单位责任人担保，出国人员联保等。
出国务工需要办理的手续如下：出国务工需要办理国内手续和国外手续，国内手续主要包括：护照、签出境证明、出国劳务培训证等，去部分国家和地区还要打预防针，以免患上传染病。部分国家须在批准入境前办理个人资料公证。这些手续一般由出国劳务经营公司统一办理。
而国外手续包括：入境许可、工作准证等，由外国雇主负责。至于费用方面，需要自己负担的费用有：体检费、适应性培训费、护照签证费、服务费（出国劳务经营公司将提供组织和服务管理所发生的费用，不超过你在国外工作期间合同工资的12.5%）等。
Q3：成都最近有直接招工出国劳务的吗
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上海有啊。，要出国的话还是在大城市好一些，对外发展比较成熟，资源也比较丰富。。上海作为国际大都市拥有很多的出国资源。不知道您有没有考虑出国做对外汉语教师，我们这边是专业的汉语教师输出基地，
出国前可以进修个核心的对外汉语教学技术拿个汉办人社部国际认证协会三证联考的认证 出国以后也能多个和老外沟通交流的途径
我们这边有赴外的汉语教师项目可以参加 而且具有正规的出国劳务资质
Q4：成都有没有正规的出国劳务公司
成都万鼎劳务服务有限公司、成都希捷尔人力资源管理有限公司、成都诚思瑞人力资源有限公司、四川省西南鸿跃人力资源服务有限公司、简阳万兴人力资源服务有限公司靠谱的出国劳务公司。
1、万鼎劳务服务有限公司
万鼎劳务服务有限公司成立于2019年，位于成都高新区，是川内大型的综合商务咨询公司，在业内享有较高的名誉及口碑。主要经营范围包括：劳务外包，商务信息咨询，企业管理服务，产线外包，市场维护。
2、成都希捷尔人力资源管理有限公司
成都希捷尔人力资源管理有限公司是经四川省工商局，人事局批准依法成立的具有独立从事职业介绍，人事代理，政策咨询等业务资格的服务。公司具有国家颁发的《 人力资源服务许可证》，是合法的国内人力资源服务企业。
3、成都诚思瑞人力资源有限公司
目前公司业务包括向外国企业驻华机构、外商投资企业派遣中方雇员，并提供配套的人事管理服务和外事服务，以及人力资源外包、高级人才寻访、人力资源咨询、人才招聘、人才测评、教育培训等全方位人力资源服务。
4、四川省西南鸿跃人力资源服务有限公司
四川省西南鸿跃人力资源服务有限公司是专业办理新加坡工作签证、新加坡工作咨询 帮助国人从事新加坡就业的人力资源服务有限公司。公司是经中华人民共和国商务部批准的拥有对外经济劳务合作经营的资质外派企。
5、简阳万兴人力资源服务有限公司
简阳万兴人力资源服务有限公司是具有国家颁发《人力资源服务许可证》，是合法的国内人力资源服务企业。有好的产品和专业的团队，公司发展迅速，我们为客户提供最好的产品、良好的技术支持、健全的售后服务。
Q5：问一下四川中智弘毅人力资源服务有限公司是正统的出国劳务单位吗，会不会是骗人的
不是。
那要看给你承诺什么了，做什么工作、前期费用、流程、去哪国来判断，笼统的一说等于什么都没有说，需要帮助可以私信我
骗子公司，没有一个办成的，过四五个月就说拒签扣你中介费了
现在黑中介，假中介太多了，已经扰乱了出国劳务的市场
，从下面几点可以衡量劳务公司的合法性和合同的正规性
第一，有没有资质（商务部网站能查到），有资质的不一定是骗子，没资质的一定是骗子
第二，收费是不是透明，合同要写清楚。
第三，出国失败后，费用是不是全额返款，有没有培训，培训的费用是在费用里还是不包含培训费，出国失败后培训费退不退。
第四，收费是一次性的还多次的，合同里是否写清，此次费用包含什么。
第五，合同是不是跟业务员说的一样，不要说一套做一套，应该说到做到，有的还不让把合同照相或者拿着合同问律师，正规合同不怕验证。
第六，你要是大专以上学历（含大专）是可以走工作签证的，要是可以走工作签证，而让你走劳务，那就是昧着良心做事，因为研修在日本就能工作三年，还不能二反
不懂的私信我吧
资质验证方法如下：（我以辽宁省为例的，你要是四川的，你就选在四川省）
劳务派遣公司是属于中介机构!
你是去面试他公司内部员工,还是面试第三方公司(也就是他们代招的)
干完活不给钱基本上是不可能的.可以去当地劳动机构载仲!
其实怎么说呢?现在劳务公司太多了,如果你去面试内部员工那就没什么好好考虑的,跟其它公司一样!但是如果你是面试第三方公司的,那你要要考虑这个人力公司实力怎么样!如果实力比较好的都可以信得过!