劳务派遣转正式工条件?劳务派遣到另一个国企工作，至少签两年合同。是不是假如一定能够转正?

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• 现在的国有企业从外聘工转为正式工需要什么条件（火电厂）
• 劳务工如何成为正式工
• 劳务派遣到另一个国企工作，至少签两年合同。是不是假如一定能够转正
• 国企派遣能去吗？转正机会大不
• 劳务派遣工能不能转正，有什么要求？

Q1：现在的国有企业从外聘工转为正式工需要什么条件（火电厂）

基本上希望很小。

如果说非要有条路的话，那就是钱的问题，如果你准备5-10W的人民币去找厂人事领导，他会给你出主意如何转正。

Q2：劳务工如何成为正式工

主要看你和公司主要领导处的关系咋样；或者你有惊天动人的功劳

除非你们单位开恩出了政策，否则很难。我一个朋友在建行呢，也是劳务工，都干了十几年了，现在才开始给办，考试，有通过率，不是所有人都行的。

Q3：劳务派遣到另一个国企工作，至少签两年合同。是不是假如一定能够转正

这个合同应该有问题，一般情况下是要发全工资的，如果你犯了错误或者给单位造成重大损失而被开除就另说了，你可以参考一下劳务派遣暂行规定，今年3月份下发的文件，同时参考劳动合同法，如果涉及金额较大，可以拿起法律武器维护自己的合法权益。

国企劳务派遣工能够转正需要根据该单位的制度规定以及个人的工作表现综合考虑

Q4：国企派遣能去吗？转正机会大不

在国企，派遣和正式员工的收入差距主要是体现在福利上，如果要说转正，那么么有关系凭自己的本事是很难的，而且政策年年变，说不清。

Q5：劳务派遣工能不能转正，有什么要求？

劳务派遣工转为用人单位的正式工一般要看用工单位的需求了，派遣工一般都是为了节省企业成本的，法律也没有规定工作满多长时间就必须要转正哈。

劳务派遣工转为用人单位的正式工一般要看用工单位的需求了，派遣工一般都是为了节省企业成本的，法律也没有规定工作满多长时间就必须要转正哈。

可以，但要通过考试。