提供劳务派遣服务选择差额纳税?劳务派遣选择差额征收能不能开具增值税专用发票?
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Q1：劳务派遣企业认定一般纳税人标准
劳务派遣企业按差额5%征税，差额部分是指扣除派遣员工工资和社保之后的服务费部分，累计500万是按发票总额还是按应缴税的服务费累计计算呢？ ------按发票总额计算。
依据国家税务总局公告2016年第23号《关于全面推开营业税改征增值税试点有关税收征收管理事项的公告》规定，按照营改增有关规定，应税行为有扣除项目的试点纳税人，在确定销售额时，其应税服务年销售额应按未扣除之前的销售额计算。
6%
Q2：劳务派遣业务差额征税怎么操作。
发票系统里做代发工资10000元即可。 注意，估计这是你的第一个派遣业务是吗？ 一定要到税务局专管员那里去做下说明，请他（她）给你下发票系统操作的指示，再来操作！
Q3：劳务派遣选择差额征收能不能开具增值税专用发票
劳务派遣选择差额征收的，计税部分可以开具增值税专用发票，差额扣除部分开具普通发票。
一般纳税人提供劳务派遣服务，选择一般计税办法，能开具增值税专用发 票，选择简易计税办法则只能开增值税普通发 票。
《财政部 国家税务总局关于进一步明确全面推开营改增试点有关劳务派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知》（财税〔2016〕47号）：
一般纳税人提供劳务派遣服务，可以按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税〔2016〕36号）的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
小规模纳税人提供劳务派遣服务，可以按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》（财税〔2016〕36号）的有关规定，以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税；也可以选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发 票，可以开具普通发 票。
劳务派遣服务，是指劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类灵活用工的需求，将员工派遣至用工单位，接受用工单位管理并为其工作的服务。
Q4：我是劳务派遣公司的，现在对代发代扣工资是否可以抵扣，以差额交税问题上搞不清楚，求各位大侠帮忙！
不矛盾啊。。劳务派遣公司和用工公司间是代理的关系，代发工资是可以抵扣的，不用交税。劳务派遣公司和用工之间是雇佣关系，你们公司雇佣别人，不就要给雇佣的员工发工资吗。。这就要纳税啊，这是两种劳务关系，纳税的主题不一样。这么说应该还算清楚吧。
Q5：建筑劳务派遣公司差额征税怎么申报纳税
如果选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按简易计税办法依5%的征收率计算缴纳增值税，被扣除的销售额部分不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。
小规模纳税人差额征税会计处理
财政部关于印发《营业税改征增值税试点有关企业会计处理规定》的通知规定:企业接受应税服务时,按规定允许扣减销售额而减少的应交增值税,借记"应交税费——应交增值税"科目,按实际支付或应付的金额与上述增值税额的差额,借记"主营业务成本"等科目,按实际支付或应付的金额,贷记"银行存款"、"应付账款"等科目.
对于期末一次性进行账务处理的企业,期末,按规定当期允许扣减销售额而减少的应交增值税,借记"应交税费——应交增值税"科目,贷记"主营业务成本"等科目.
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