餐饮外包业务招标?酒店餐饮外包需要具备什么样的资质和人员?

餐饮外包业务招标?酒店餐饮外包需要具备什么样的资质和人员?

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Q1:我在公司饭堂工作了19了,今天公司把饭堂外包给餐饮公司,要辞退我,请问,我应该得到哪些赔偿金?

应该有经济补偿金。

因公司食堂外包,致使劳动合同被解除的,根据《劳动合同法知》第四十条第三项:劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动道者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。按照《劳动合同法》第四十六条第三项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

如有争议,当事人可向劳动仲裁委申请仲裁(不收费),依法维权。

《劳动合同法》

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月专工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年属。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

Q2:食堂外包公司找哪家?

一、众品-众知 餐 饮

二、好吃饭菜

三、口味独特

四、吃了还想吃

一、 众 品 众 知

二、 菜谱不重复

三、 时令蔬菜

Q3:酒店餐饮外包需要具备什么样的资质和人员

我用甲方和乙方来给你说明需要怎样操作!

乙方承包甲方餐厅,为明确双方责任,根据有关规定,本著自愿、平等、协商原则,双方一致同意签订以下协议:

一、责任范围

乙方承包甲方员工餐厅,含食品采购、加工、伙食供应、环境卫生管理、用

餐秩序。

二、人员管理

1、食堂人员(含厨师)定期体检,持健康证上岗。

2、人员工作服须统一服装,并具备良好的个人卫生习惯。

3、乙方人员在服务时态度要热情、和气,严禁动作粗暴和恶语伤人,对员工提出的问题做到百问不烦,百挑不厌。

4、乙方应保证足够的人力,以确保餐厅的正常运行。

5、乙方人嗣在甲方上班,应严格遵守甲方有关规章,对蓄意破坏或闹事者,甲方有权要求乙方对其解雇处理。

三、进货渠道

1、足点采购,严格把好进货关,杜绝腐烂、变质的食品,不采购假冒伪劣产品。

2、采购的蔬菜做到新鲜、无毒,时限不超过二十四小时,肉类、家禽、豆制品须具有检疫证。

四、食品加工

1、建立严格的清洗、消毒制度,配备消毒柜,餐具要一洗、二蒸、三消毒,杜绝霉变、有菌食品。

2、蔬菜须浸泡2H以上再清洗加工。

3、熟食加工时须与生食品分开加工,以免交叉感染。

4、厨师炒完菜以后,须把下餐的菜妥善保存,预防变质。

5、合理配备数量,做到不少不剩,剩菜隔夜不得供应。

6、经常了解员工口味,征求员工用餐意见,做出营养与美味俱佳的菜肴。

五、伙食安排

1、早餐:稀饭、豆浆、包子、油条、茶叶蛋等,标准为元/餐(视情况作调整)。

2、中、晚餐:一荤、二素、一汤、米饭,标准为元/餐(含调料、燃料、人工费、米饭)。

3、夜餐(要比中晚餐好):标准为元/餐(含调料、燃料、人工费、米饭)。

伙食费用视情况经甲、乙双方协商作适当调整。

大荤用量:做到每人每份100克左右。

蔬菜用量:做到每人每份300克左右(生菜)。

米饭不限制份量,员工可根据自己的食量要求用量。

每周五列出下一周菜谱交甲方审核,并根据季节及行情的变化改变一周菜谱的内容。

六、环境、卫生管理

1、食堂内部必须保持墙面、地面、灶具整洁卫生,做到每餐后一小扫,每天一清洗,

每周一大扫,经常灭鼠、灭蝇、灭蚊。

2、食堂人员一律穿整洁工作服、工作鞋,个人卫生做到不留指甲、不戴首饰、不留长

发和胡子,出售熟食时必须戴口罩。

3、食品加工用具使用过后及时清洗、归位。

4、冰箱定期清洗、消毒,除异味。

5、工作区域以常通风,除异味,保证食堂空气清新。

6、员工用餐结束后及时清理残渣,保持用餐区的整齐干净。

七、其他规定

1、乙方供应之伙食须每餐保管样菜,以供甲方或卫生部门检查。

2、乙方每日供应量根据甲方的用餐人数作安排,甲方於每周五提供下一周公司用餐人数,甲方变更用餐人数,提前一天通知乙方。

3、乙方若采购腐烂、变质、过期、假冒食品、副食品,造成甲方员工食物中毒及因用餐后造成员工不利,引起的损失由乙方全部负责。

4、乙方炉灶所需燃油或燃气由乙方自行采购,设备之电力、厨房照明电力由甲方负责。

5、甲方提供厨房设备、物品供乙方使用,若乙方无故遗失或非正常损坏,由乙方负责赔偿(甲方提供设备、物品见附表)。

6、乙方结帐提供员工使用的餐券,於每月初5日前交甲方核对、记帐,并於次月取款。

7、乙方须根据甲方的时间供餐,甲方若调整作息时间,乙方应立即配合甲方调整供餐时间。

8、乙方应为甲方节约能源,餐后关好水、电,对乙方有意浪费能源现象者,甲方会对乙方做出罚款处理。

9、承包期内,甲方监督餐厅运作,乙方如不按本协议规定事项办理,甲方评估后有权中止本协议。

Q4:朋友在广州开了一家餐厅,不想花时间出去招聘,有哪个公司或者人才市场可以推荐人才的?

你朋友的餐厅主要是招聘一些服务员,保洁员、洗碗工之类的吗?其实建议你朋友找人力公司进行劳务外包,餐饮行业现在处于“用工荒”时期,劳务外包逐渐在广州兴起,很多餐馆、酒店的后勤都是外包出去了,而且不用自己招聘人才。据我所知,其中有间叫广州百家人力资源服务有限公司貌似和很多酒店达成合作关系,你可以叫你朋友上网搜他们公司!

你可以做委托招聘,招聘效果还是不错的,找工易

Q5:为什么说餐厅外包厨房厨师工资高?

餐厅外包

厨房厨师工资高的原因是

厨房的收入和厨师的工资相挂钩

只有厨师做的好

餐厅就餐的人多

才会工资高

但是社保中心不能只上工伤险啊,谢谢厨房外包给其他公司,合同中注明要给厨师上工伤险,新人求助。最高就这么多分了