班组劳务合同范本免费下载？我去年和一个公司签订的劳务合同，是50天内完工但是在35的时候甲方就要求停工，今年过来又接着做15天左...？
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Q1：幼儿园应如何与教职工签订劳动合同?
某机关幼儿园聘用了一名原在某教育部门工作的退休职工刘某做幼儿园的工勤人员。他脾气倔，爱摆老资格，还总是指挥别人，再加上他儿子是教育局里的一位领导，因此人们都对他“礼让三分”，不敢得罪。幼儿园虽聘用刘某为工勤人员。但并没有签订劳动合同。平时他的工作想干就干，不想干就不干。新来的李园长决定改变这种不正常的管理状态，却为如何与刘某签订合同犯了难。
劳动合同是维护劳动者和用人单位合法权益的法律保障。对于幼儿园和教职员来说，签订一份完备、公平、合理的劳动合同是十分重要的。而且，幼儿园与教职员签订劳动合同时地位平等，应当在自愿的基础上协商一致。
社会生活千变万化，劳动合同的种类和当事人的情况也非常复杂，我国《劳动法》规定了签订劳动合同的必备条款，包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等，双方还可以协商约定劳动合同的补充条款。为了明确教职员的工作内容、职责范围和劳动纪律等，幼儿园应尽量详细、具体地在劳动合同中加以明确。
另外，幼儿园在与教职员签订劳动合同时，还应当注意避免以下做法：
(1)在与劳动者签订劳动合同时收取押金；
(2)扣押教职员的的身份证件、学历证件或其他证明个人身份的证件；
(3)在劳动合同中限制职工结婚、生育等。
这些做法都是不符合法律规定的，即使有约定，也是无效的。当然，个别条款无效，并不影响其他劳动合同条款的效力。
劳动合同到期后，幼儿园如不准备与教职员续签合同的，一般应提前一个月通知教职员。如果幼儿园在签订劳动合同后，需要变更合同内容，应与员工协商一致。如与员工意见无法达成一致，则不能变更合同。
本案中，该名工勤人员刘某之所以爱摆资格，指挥别人，不愿做分内之事，与幼儿园未与他签订劳动合同、职责未予明确有关。新来的园长如果要改变这种不正常现象，就应该先从签订劳动合同抓起，与他签订劳动合同，明确其工作职责和范围，避免其越权干预园内的其他工作，从而做好本职工作。
【建议】
(1)幼儿园在聘用教职员时应签订书面的劳动合同，明确教职员的工作内容。
(2)幼儿园应将工作岗位职责作为劳动合同的内容，便于加强幼儿园的依法管理，也有助于保障教职员的合法权益。
(3)教职员在明确自己的岗位职责后，应努力完成自己的本职工作，不要越权。
首先，园长是负责整个幼儿园的安全的，也就是总负责人，幼师和保育员是每个班的孩子的安全的负责人，而厨师就是负责食物安全的，保安是负责门口和外来人员入门的安全审核。
Q2：劳务分包合同纠纷
只要有分包合同，而且劳务公司没有按照合同约定履行，那就是违法合同法的，只要不违法法律强制规定的合同都受法律保护。人工工资按照合同的约定，要求支付承包款，进行偿还。或者起诉要求履行合同。
劳务分包合同纠纷属于建设工程施工合同纠纷，现在已经被定性为不动产纠纷，根据民事诉讼法第三十三条第一款因不动产纠纷提起的诉讼，由不动产所在地人民法院管辖。所以应当由建筑物所在地，就是工程所在地人民法院管辖。
Q3：劳务班组承包合同要交税？如何交纳
干承包需要缴税，去税务大厅缴纳，具体手续请咨询税务部门
Q4：我去年和一个公司签订的劳务合同，是50天内完工但是在35的时候甲方就要求停工，今年过来又接着做15天左...
你能拿出证据吗 1、当初让你们停工的证据
2、今年开工的通知
3、完成任务 他们验收通过了的证明
那就上法院申请吧
聘用合同书
合同编号： 号
甲方：
乙方：
甲方根据工程对劳动力资源之需求，经双方进行双向选择后同意聘用乙方配合参与本工程建设，经充分协商，签订本合同书，以期共同遵守。
一、工程项目名称：
二、乙方同意在甲方的 工地从事 岗位工作，并不得自行要求变更工作岗位。
三、双方责任：
1、乙方进场后需将身份证复印件交甲方留存。
2、乙方住宿、生活由甲方负责解决（乙方生活所用电费、租赁费均由甲方承担）。
3、乙方进场后，按甲方的安排，先培训，后上岗。
4、乙方必须遵守甲方的各项规章制度，并承担违反规章制度对公司所造成和损失和责任。
5、甲方同意按月支付乙方岗薪¥ 元（含个人应缴纳的社保金及所得税金）。
6、乙方服从甲方的工作安排，按时保质完成甲方安排的各项工作。
7、乙方有下列情形之一，所造成的损失由乙方承担（从乙方当月岗薪中直接扣缴）。
（1）乙方从甲方所借用工具，因保管不善导致丢失；
（2）在工程施工中，如因乙方操作不当导致质量问题。
（3）乙方在甲方工地内出现打击斗殴等不良行为时，甲方根据其影响的严重程度给予100元至1000元不等的罚款。
8、如乙方在未经甲方许可的情况下擅自脱离本岗位工作，甲方视所造成损失大小，有权在乙方未结算岗薪中予以抵扣。
9、乙方进行经培训通过后，先试用三个月，如在试用期间，若乙方不能胜任本岗位工作，甲方有权解除本合同。同时，甲方有权根据现场工程进度及劳动力资源情况随时终止聘用合同，但需提前7天通知乙方，乙方应理解和服从甲方安排。
10、本合同有效期暂定壹年，实际期限视甲方工期而定。
11、本合同解释权归甲方。
四、本合同一式三份（甲方持二份，乙方持一份）；未尽事宜双方协商解决。
五、本合同有效期自20 年 月 日至20 年 月 日。双方签字后生效。
甲方： 乙方：
负责人：
20 年 月 日 20 年 月 日
Q5：油漆涂料工程劳务承包协议
油漆涂料工程劳务承包合同
甲方
乙方 身份证号码
家庭住址 电话：
根据《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国建筑法》《建设工程质量管理条例》及有关法规的规定，结合本工程具体情况，为明确双方责任，经协商签订本合同。
一、工程名称：
二、工程地点：
三、承包方式：劳务计量承包。包质量、工期、安全生产、文明施工、综合治理。
四、承包范围：
五 施工费计算办法
本工程乙方总工程量约为 ，计工程款约为 元。竣工时，依乙方的质量分值与上述计价方法按乙方实际完成的工程量进行结算。
六 本工程的承包单价是指乙方的施工质量达到甲方质量管理目标标准的完全价格。
除材料由甲方按限额供应外，其他操作工具均由乙方自备。
七 工期要求：
乙方应根据甲方的月、周施工进度计划和施工员下达的施工任务单所规定的期限内完成，如乙方逾期完成，属乙方违约行为，应承担违约金。
八 质量标准及验收要求：
1 按现行国家标准与所在地区有关本工程质量验收评定规范，以验收合格后的
样板工程为标准进入大面积施工。在完成每一施工部位或工序后，经乙方认真自检、互检合格后报甲方复检验收，
2 甲方按国标GBJ300-88有关油漆工程质量检验评定标准进行现场观感评定打分。达到90分以上（不含90分）为完全价格的标准分，工费按完全价格计算，90分以下（含90分）每下降一分，扣 元；验收得分在 分以下，由乙方限期整改或返工，整改或返工的工料费由乙方承担，造成工期延误的，每延误一天由乙方承担承包总价5%的违约金。
3 乙方对承包的工程向甲方承担质量责任。出现问题必须服从甲方整改意见限期整改；如逾期整改，甲方有权对乙方照章罚款。因乙方施工质量低劣，且屡催无效而无法履行合同，甲方有权终止合同。并由乙方承担由此而造成的损失。
4 乙方对现场所有已完工程成品（包括预留孔洞、接线箱、盒，面板等）负有保
护的义务，如有损坏，乙方须自费修复至原状。
5 按照《建设工程质量管理条例》的规定乙方承包的油漆工程在竣工后 年
内负有保修义务，凡保修期内因乙方施工质量而引起的所有修补工作，均由乙
方无偿修复。
九 付款办法
1 进场当月在无完成工作量之前，生活费由乙方自行调节。
2、施工阶段，甲方以乙方每月完成的工作量、并以项目部初验评定的分值计算工价，向乙方支付当月完成工作量应得工费的45%，甲方在付款当月扣除应由乙方承担的各项费用。无特殊情况，甲方在中途不向乙方发放各类借支。
3、乙方承包的本工程全部完工，根据甲方过程验收得分与完工验收得分综合评定来确定乙方的质量验收分值，并按此分值定价计算的工程总款，再向乙方支付工程总款的30%。其时，乙方如无后续工作，其所属施工人员必须撤离甲方施工驻地。
4、乙方剩留的工程余款，待工程竣工验收备案后六个月后，除预留5%的保修金外，其余款项一次性付清。如到年终放假结算时未达到“竣工备案后六个月”的期限，甲方为照顾乙方年终工资兑现的实际情况，允许乙方可按工程承包总价的90%提前结算。保修金在保修期满后，扣除甲方代付的保修费用（如有的话）外 ，向乙方一次性付清。
5、乙方应建立职工完整的工资领发、结算台帐，并在每月领取生活费和工费结算时，均应按班组人员编制一式二份的工资结算方案，方案中须有每人结算金额、领款金额及领款人签名，并将一份报送甲方财务部门。
甲方支付给乙方工程劳务款中，已包括乙下一篇 >>