建筑劳务个税计算方法？谁能告诉我新个税法下劳务报酬所得到底怎么计算个税？各种情况都举例说明一下，谢谢了？
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Q1：个人劳务费如何计交个人所得税
1、每次劳务报酬收入不足4000元的，抵扣800元费用，再乘20%税率；
2、每次劳务报酬收入超过4000元的，抵扣收入额的20%，再乘20%税率；
3、对劳务报酬所得一次收入畸高（应纳税所得额超过20000元）的，要实行加成征收办法不含税劳务报酬收入额 税率 速算扣除数
21000元以下的部分 20％ 0
超过21000元至49500元的部分 30％ 2000
超过49500元的部分 40％ 7000
个人取得劳务报酬，需要缴纳营业税、个税、城建税等及其他地方规费。
1、营业税，税率5%，计税依据为提供应税劳务收取的全部价款和价外费用。
2、城建税，税率为7%（城市），或者5%（县城或者镇）或者1%（其他地方），计税依据为实际缴纳的营业税。
3、教育费附加，征收率为3%，计税依据为实际缴纳的营业税税额。
4、地方教育费附加，征收率为1%，计税依据为实际缴纳的营业税税额。
5、个人所得税，一般预征个人所得税（各地实施办法大同小异），大致标准如下（参考）：
（1）纳税人每笔取得劳务报酬所得不超过100元的，暂不预征个人所税；
（2）纳税人每笔取得劳务报酬所得在100元以上，不超过1000元的，按支付金额的3%预征；
（3）纳税人每次取得劳务报酬所得在1000元以上，不超过4000元的，按减除800元费用后的余额依照20%的税率，计算应纳税额；
（4）纳税人每次取得劳务报酬所得在4000元以上的，按减除20%费用后的余额依照20%的税率，计算应纳税额。
纳税人每次取得劳务报酬所得在25000元（即应纳税所得额20000元）以上的，依照前项规定计算应纳税额后，再按照应纳税额分别进行加成。
6、其他地方规费等。
鉴于在实施细则上各地或有不相一致之处，以上仅作参考。
Q2：谁能告诉我新个税法下劳务报酬所得到底怎么计算个税？各种情况都举例说明一下，谢谢了
劳务费所税顾名思义针劳务费所征收种税种劳务费所税何计算?面家详细讲解:
劳务费所税计算
劳务费所税计算具体根据相关税规定劳务报酬所应纳税所额:每劳务报酬收入足4000元用收入减800元费用;每劳务报酬收入超4000元用收入减收入额20%税率20%比说A销售员月提1800元要交(1800-800)×20% = 200 元税;月提5000元则要交5000×(1-20%)×20% = 800 元税需要注意单应纳税所额超2万:应纳税额=应纳税所额×20%单应纳税所额超2万元超5万元:应纳税所额×30%-2000单应纳税所额超5万:应纳税额=应纳税所额×40%-7000
劳务费所税计算些今遇具体情况需要具体析才
答借用家所说演讲收入等同于:单应纳税所额超2万:应纳税额=应纳税所额×20%单应纳税所额超2万元超5万元:应纳税所额×30%-2000单应纳税所额超5万:应纳税额=应纳税所额×40%-7000
1、56000*(1-20%)*40%-7000=10920元
2、 劳务报酬所得不超过20000元的，税率为20%，速算扣除数为0
劳务报酬所得超过20000元至50000元的，税率为30%，速算扣除数为2000
劳务报酬所得超过50000元的，税率为40%，速算扣除数为7000
3、每次收入超过4000元的，每次收入额减除800元的费用后计算；每次收入额超过4000元的，每次收入额减除20%的费用后计算
Q3：劳务报酬所得税计算方法是什么？
劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入减去收入额的20%。
例如：歌星刘某一次取得表演收入40000元，扣除20%的费用后，应纳税所得额为32000元。请计算其应纳个人所得税税额。
应纳税额=每次收入额×（1-20%）×适用税率-速算扣除数
=40000×（1-20%）×30%-2000=7600（元）
对劳务报酬所得一次收入畸高（应纳税所得额超过20000元）的，要实行加成征收办法，具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额（即应纳税所得额）超过2万元至5万元的，按照税法规定计算的应纳税额，加征五成；超过5万元的，加征十成。
例如：王某一次取得劳务报酬收入5万元，需扣除20%的费用。其应缴纳的个人所得税为：
=50000×（1-20%）=40000元
=40000×30%（30%的税率为20000对应的20%的税率加征五成为30%）-2000=10000（元）
扩展资料：
报酬范围
个人担任企业董事职务所取得的董事费收入，也属于劳务报酬性质，按劳务报酬所得项目征收个人所得税。
劳务报酬所得是个人独立从事某种技艺，独立提供某种劳务而取得的报酬，他与支付报酬的单位不存在雇佣与被雇佣关系；而工资、薪金所得是个人非独立劳动，从所在单位领取的报酬，他与支付报酬的单位存在雇佣与被雇佣关系。
报酬调整
在合约中的约定，可根据实际情况调整劳务报酬。
1、以本合同约定价格为基准，市场人工价格的变化幅度超过一定百分比时，按变化前后价格的差额予以调整。
2、后续法律及政策变化，导致劳务价格变化的，按变化前后价格的差额予以调整。
3、双方约定的其他情形。
参考资料来源：搜狗百科-劳务报酬所得
劳务报酬所得按次计算纳税，每次收入额不超过4000元的，减除费用800元，收入额超过4000元的，减除20%的费用，余额为应纳税所得额。劳务报酬所得应交个人所得税的计税公式：
应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
劳务报酬所得，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。属于一次性收入的，以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的，以一个月内取得的收入为一次。
劳务报酬所得，适用比例税率，税率为20%。每次收入不超过4,000元的，减除费用800元;4,000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。
对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收。个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20,000元。对前款应纳税所得额超过20,000元至50,000元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过50,000元的部分，加征十成。
劳务费个人所得税，顾名思义就是针对劳务费的个人所得而征收的一种税种。那么劳务费个人所得税如何计算?下面为大家详细讲解一下：
劳务费个人所得税计算方法
劳务费个人所得税的计算方法具体如下，根据相关税法规定劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用;每次劳务报酬收入超过4000元的，用收入减去收入额的20%，税率为20%。比如说，a销售人员当月提成1800元，要交(1800-800)×20% = 200 元个税;当月提成5000元，则要交5000×(1-20%)×20% = 800 元个税。在这里需要注意的是单次应纳税所得额不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额×20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额×30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额×40%-7000。
劳务费个人所得税的计算方法就是这些，当然今后在遇到具体情况还需要具体分析才可以。
此回答是借用的人家的，你所说的演讲收入的可以等同于：单次应纳税所得额不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额×20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额×30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额×40%-7000。
Q4：求个人所得税-劳务报酬所得的计算详细过程。
25000*（1-20%）*20%*（1-30%）=2800元，稿酬收入4000以下的=应纳税所得额（收入-800）*20%*1-30%），稿酬收入4000以上的=应纳税所得额（收入*（1-20%））*20%*1-30%）。个人认为这道题有问题，因为我算来没有答案，因为通过当地教育局对青少年活动中心捐赠出7000元，未超过应纳税所得额的30%，可以税从其应纳税所得额中扣除。所以个人认为应纳税所得额应为18000元，但是没有答案。
Q5：劳动报酬个人所得税的计算
网上的这个公式是正确的。 50000元以上的劳动报酬应缴的个人所得税计算方法为：=[每次所得收入x（1-20%）]X40%-7000。 根据个人所得税法及实施条例的有关规定：劳务报酬的应纳税所得额的确定：每次劳务报酬不超过4000元的，可减除800元的费用；每次收入超过4000元的，减除20%的费用，以其余额为应纳税所得额。 劳务报酬所得适用20%的税率计算个人所得税，但对劳务报酬所得一次收入畸高的，要实行加成征收。具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额（即应纳税所得额）超过2万~5万元的部分，按照30%的税率缴纳；超过5万元的部分，按照40%的税率缴纳。因此，劳务报酬所得实际上适用20%、30%、40%的三级超额累进税率。
公式是对的，但是，这里的50000元以上，指的是每次所得收入x（1-20%）>50000
计算公式应该是：应交税=（50000-2000）*30%-3375
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